133 Vacatures voor Waterbouw in de Nederland

Met ieder waterbouwkundig ontwerp van jouw hand wordt Nederland veiliger en duurzamer

Jouw impact bij Movares

• Jij neemt de leiding en adviseert bij het ontwerp van waterbouwkundige constructies zoals sluizen, kades, oeverconstructies, scheepvaartvoorzieningen en stuwen;
• Jij bent betrokken bij alle ontwerpfases, van schetsontwerpen tot uitvoeringsontwerpen en communiceert met verschillende disciplines binnen en buiten Movares;
• Jij begeleidt (junior) constructeurs en adviseurs in hun ontwikkeling.

Als constructeur werk je aan waterbouwkundige constructies die bijdragen aan de toekomstbestendigheid van Nederland. Jij vertaalt de wensen van de opdrachtgever samen met jouw team naar realistische ontwerpen. Jij bent de spil in het ontwerpproces en staat in contact met opdrachtgevers, samenwerkingspartners en de interne organisatie. Jij schrijft rapportages en neemt de leiding in projecten. Jij vindt aansluiting bij andere ontwerpgroepen binnen Movares en hebt de mogelijkheid om als adviseur in andere waterbouw- en waterbeheerprojecten mee te draaien.

Jij gaat deel uitmaken van Movares Water: een jonge, groeiende afdeling binnen Movares. Jouw toekomstige werkgever bestaat uit een groep enthousiaste collega's die op een constructieve manier een bijdrage leveren aan een toekomstbestendig Nederland als waterland. Jij voelt je tussen deze collega's als een vis in het water en herkent de passie en gedrevenheid. Natuurlijk organiseren we regelmatig leuke én uitdagende teamuitjes, kennissessies en is er de maandelijkse borrel in Rotterdam. Jij sluit graag aan bij dit groeiende team en zet Movares Water in Nederland verder op de kaart

Dit ga je doen bij Movares
Jouw belangrijkste taak is het leiden van het ontwerpproces van A tot Z. Je werkt secuur, hebt oog voor detail en bent helder in de communicatie. Deze eigenschappen benut je om een grote bijdrage te leveren aan een toekomstbestendig Nederland. Vanuit je kennis en ervaring vind je het leuk om leiding te geven aan collega's en hen verder te ontwikkelen binnen de wereld van constructief ontwerp in de waterbouw. Je bent open in je communicatie en brengt een flinke dosis enthousiasme en gezelligheid mee

Dit breng je ook mee:

• Minimaal 10 jaar ervaring en een hbo- of wo-opleiding Civiele techniek met specialisatie in constructief ontwerp en/of waterbouwkunde;
• Je hebt werkervaring met D-Sheetpiling, D-Settlements en SCIA;
• Je hebt werkervaring met 3D-modellen, Python en GIS, en kennis van parametrisch ontwerpen komt goed van pas.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma's met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega's. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Dit krijg je bij Movares
Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie 'goed werkgeverschap'. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

• een salaris tussen €4.500,- en €.500,- op basis van een fulltime dienstverband;
• na je proeftijd direct een vast contract en;
• 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
• een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
• 0,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
• een NS-Business Card;
• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage ;
• een ruime pensioenregeling;
• een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

• samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis;
• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij;

• Rotterdam
• uur
• € 4.500 tot €7.500

Met ieder waterbouwkundig ontwerp van jouw hand wordt Nederland veiliger en duurzamer

• Jij neemt de leiding en adviseert bij het ontwerp van waterbouwkundige constructies zoals sluizen, kades, oeverconstructies, scheepvaartvoorzieningen en stuwen;
• Jij bent betrokken bij alle ontwerpfases, van schetsontwerpen tot uitvoeringsontwerpen en communiceert met verschillende disciplines binnen en buiten Movares;
• Jij begeleidt (junior) constructeurs en adviseurs in hun ontwikkeling.

Als senior constructeur werk je aan waterbouwkundige constructies die bijdragen aan de toekomstbestendigheid van Nederland. Jij vertaalt de wensen van de opdrachtgever samen met jouw team naar realistische ontwerpen. Jij bent de spil in het ontwerpproces en staat in contact met opdrachtgevers, samenwerkingspartners en de interne organisatie. Jij schrijft rapportages en neemt de leiding in projecten. Jij vindt aansluiting bij andere ontwerpgroepen binnen Movares en hebt de mogelijkheid om als adviseur in andere waterbouw- en waterbeheerprojecten mee te draaien.

Jouw belangrijkste taak is het leiden van het ontwerpproces van A tot Z. Je werkt secuur, hebt oog voor detail en bent helder in de communicatie. Deze eigenschappen benut je om een grote bijdrage te leveren aan een toekomstbestendig Nederland. Vanuit je kennis en ervaring vind je het leuk om leiding te geven aan collega's en hen verder te ontwikkelen binnen de wereld van constructief ontwerp in de waterbouw. Je bent open in je communicatie en brengt een flinke dosis enthousiasme en gezelligheid mee

Dit breng je ook mee:

• Minimaal 5 jaar ervaring en een hbo- of wo-opleiding Civiele techniek met specialisatie in constructief ontwerp en/of waterbouwkunde;
• Je hebt werkervaring met D-Sheetpiling, D-Settlements en SCIA;
• Je hebt werkervaring met 3D-modellen, Python en GIS, en kennis van parametrisch ontwerpen komt goed van pas.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma's met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega's. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie 'goed werkgeverschap'. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

• een salaris tussen € 00,- en 500,- op basis van een fulltime dienstverband;

• na je proeftijd direct een vast contract en;

• 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;

• een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;

• 0,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;

• een NS-Business Card;

• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;

• een ruime pensioenregeling;

• een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

• samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis;

• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;

• veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij;

Jij gaat deel uitmaken van Movares Water: een jonge, groeiende afdeling binnen Movares. Jouw toekomstige werkgever bestaat uit een groep enthousiaste collega's die op een constructieve manier een bijdrage leveren aan een toekomstbestendig Nederland als waterland. Jij voelt je tussen deze collega's als een vis in het water en herkent de passie en gedrevenheid. Natuurlijk organiseren we regelmatig leuke én uitdagende teamuitjes, kennissessies en is er de maandelijkse borrel in Rotterdam. Jij sluit graag aan bij dit groeiende team en zet Movares Water in Nederland verder op de kaart

• 
  
• Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Helmond en start met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.
  
• Het gaat om een functie van 36 uur per week.
  
• Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 4.264,- en maximaal €6.072,- volgens cao Gemeenten, functieschaal 11 (o.b.v. 36 uur en je kennis en ervaring).
  
• Ook krijg je een individueel keuzebudget van 17,85% van je brutosalaris dat je naar eigen invulling kunt besteden.
  
• Jaarlijks geniet je van de volgende verlofuren/-dagen (o.b.v. fulltime):
  

• 
  
• basis: 144 uur;
  
• aanvullend: zes dagen;
  
• maximaal twee brugdagen;
  
• gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
  

• 
  
• Binnen de gemeente Helmond zien we het belang van een goede werk-privébalans. In overleg krijg je de mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen tussen 07.00 en 22.00 uur.
  
• Werk je thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € - per dag.
  
• Een laptop en telefoon krijg je van ons.
  
• Voor jouw zorgkosten krijg je een financiële tegemoetkoming.
  
• Bij de gemeente Helmond staat de ontwikkeling van onze medewerkers centraal. Daarom bieden we jou via onze Helmond Academie diverse cursussen en trainingen.
  
• En om (snel) vertrouwd te raken met het werk én de organisatie bieden we jou ook een uitgebreid onboardingsprogramma.
  

• 
  
• Een afgeronde hbo-opleiding richting civiel en/of drie tot vijf jaar relevante werkervaring.
  
• Inzicht en ervaring (materiekennis) over bestekken, bestekstekeningen en calculatiewerkzaamheden. Ook heb je kennis van en ervaring met RAW-systematiek, microstation, UAV en ARW. En ben je goed op de hoogte van ontwikkelingen binnen je vakgebied.
  
• Je bent onderhandelings- en besluitvaardig. En je bent resultaatgericht, wat betekent dat je voortdurend streeft naar het behalen van meetbare doelstellingen en het leveren van kwalitatief hoogwaardige projectresultaten binnen de gestelde termijnen en budgetten.
  
• Met sterke plannings- en organisatievaardigheden zorg je ervoor dat projecten efficiënt worden uitgevoerd, waarbij je taken en middelen effectief verdeelt, mijlpalen identificeert en een duidelijke projectplanning opstelt en handhaaft.
  
• Je toont loyaliteit en behulpzaamheid door je in te zetten voor het succes van het team en de organisatie.
  

Ben jij analytisch sterk en hou je van techniek? Wil jij een sleutelrol spelen in het onderhoud van de civiele kunstwerken van het Amsterdamse metro- en tramnetwerk? Kun jij de belangen van GVB behartigen bij grote onderhoudsprojecten? Dankzij jou blijven onze bruggen, tunnels en viaducten in topconditie, en help je de wereld van Amsterdam te verbinden door ons metro- en tramnetwerk veilig te houden!

• Je werkt aan unieke civiele kunstwerken die essentieel zijn voor het openbaar vervoer in Amsterdam.
• Je krijgt de ruimte om je eigen ideeën en innovaties in te brengen in uitdagende onderhoudsprojecten.
• Je hebt veel verantwoordelijkheid, maar werkt ook nauw samen met een gedreven team van specialisten.

Als Assetmanager Civiele Techniek ben jij integraal verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de constructieve objecten binnen het metro- en tramnetwerk van GVB, zoals bruggen, viaducten, tunnels en de constructieve delen van reizigersstations. Je initieert en implementeert onderhoudswerkzaamheden, stelt meerjarenplannen en jaarprogrammeringen op en bewaakt de uitvoering van projecten. Daarnaast zorg je ervoor dat de belangen van GVB worden vertegenwoordigd bij belangrijke projecten, zoals het Zuidasdok. Met jouw technische kennis voer je analyses uit en vertaal je deze naar praktische voorstellen en onderhoudsplannen. Je werkt samen met externe partijen en onderzoekt de mogelijkheden om taken intern uit te voeren. Verder draag je bij aan de ontwikkeling van nieuwe kaders en beleidsontwikkeling binnen de organisatie.

Je bent een analytische doener die graag in een dynamische omgeving werkt. Het samenwerken met verschillende partijen, zowel binnen als buiten GVB, gaat je goed af en je staat stevig in je schoenen. Daarnaast kun je technische informatie goed vertalen naar praktische voorstellen.

• Hbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in civiele techniek of gelijkwaardig
• Affiniteit met openbaar vervoer
• Ervaring in assetmanagement of onderhoudsmanagement
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling
• Je werkt gestructureerd en zelfstandig, maar je functioneert ook uitstekend in een team

• Een salaris van minimaal €4.677,- en maximaal €.471,- (schaal 11A) o.b.v. 36 uur. Inschaling vind plaats op basis van ervaring en opleiding. 
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, een duurzame inzetbaarheidsuitkering van 1,5%, en een goed geregeld pensioen. 
• Mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding.
• Gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. 
• Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! 
• Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80, per maand. 
• Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Je komt terecht in een hecht team van drie collega’s waarin je functioneel leiding geeft. Het team bestaat uit ervaren specialisten (maintenance engineer en inspecteur met een civiel achtergrond) met wie je werkt aan het beheer en onderhoud van alle civiele objecten binnen GVB. Er heerst een open en professionele sfeer waarin innovatie en samenwerking centraal staan. De uitdaging is om achterstanden bij te werken, nieuwe onderhoudskaders te ontwikkelen en te anticiperen op toekomstige maatregelen voor de komende decennia. Veiligheid en duurzaamheid staan hierbij altijd voorop.

• Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Helmond en start met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.
• Het gaat om een functie van 36 uur per week.
• Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 4.264,- en maximaal €6.072,- volgens cao Gemeenten, functieschaal 11 (o.b.v. 36 uur en je kennis en ervaring).
• Ook krijg je een individueel keuzebudget van 17,85% van je brutosalaris dat je naar eigen invulling kunt besteden.
• Jaarlijks geniet je van de volgende verlofuren/-dagen (o.b.v. fulltime):

• basis: 144 uur;
• aanvullend: zes dagen;
• maximaal twee brugdagen;
• gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

• Binnen de gemeente Helmond zien we het belang van een goede werk-privébalans. In overleg krijg je de mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen tussen 07.00 en 22.00 uur.
• Werk je thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € - per dag.
• Een laptop en telefoon krijg je van ons.
• Voor jouw zorgkosten krijg je een financiële tegemoetkoming.
• Bij de gemeente Helmond staat de ontwikkeling van onze medewerkers centraal. Daarom bieden we jou via onze Helmond Academie diverse cursussen en trainingen.
• En om (snel) vertrouwd te raken met het werk én de organisatie bieden we jou ook een uitgebreid  onboardingsprogramma .

• Een afgeronde hbo-opleiding richting civiel en/of drie tot vijf jaar relevante werkervaring.
• Inzicht en ervaring (materiekennis) over bestekken, bestekstekeningen en calculatiewerkzaamheden. Ook heb je kennis van en ervaring met RAW-systematiek, microstation, UAV en ARW. En ben je goed op de hoogte van ontwikkelingen binnen je vakgebied.
• Je bent onderhandelings- en besluitvaardig. En je bent resultaatgericht, wat betekent dat je voortdurend streeft naar het behalen van meetbare doelstellingen en het leveren van kwalitatief hoogwaardige projectresultaten binnen de gestelde termijnen en budgetten.
• Met sterke plannings- en organisatievaardigheden zorg je ervoor dat projecten efficiënt worden uitgevoerd, waarbij je taken en middelen effectief verdeelt, mijlpalen identificeert en een duidelijke projectplanning opstelt en handhaaft.
• Je toont loyaliteit en behulpzaamheid door je in te zetten voor het succes van het team en de organisatie.

Netherlands Civil Engineering 's-Hertogenbosch On-site

Wil jij je carrière naar een hoger niveau tillen bij een organisatie die jouw groei en dromen centraal stelt? Dan zijn wij bij TMC op zoek naar jou

About The Member Company

We are a global high-tech consultancy company with a team of entrepreneurial engineers, scientists, and digital experts from around the world. Together we form a fast-growing and proud community. We offer consultancy services to high-profile clients globally in diverse service areas, such as:

• Technology & Engineering
• Energy & Renewables
• Life sciences & Pharma
• Digital & IT

Als Projectmanager Civiele Techniek krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij toonaangevende advies- en ingenieursbureaus of in de aannemerij. Heb jij het in je om deze rol met succes te vervullen? Lees verder en ontdek hoe jij het verschil kunt maken

Als Projectmanager Civiele Techniek bij TMC ben jij verantwoordelijk voor de planning, coördinatie en uitvoering van civieltechnische projecten. Jij schakelt moeiteloos tussen verschillende stakeholders en bewaakt de voortgang en kwaliteit van projecten. Jouw taken bestaan onder meer uit:

• Het opstellen en beheren van projectplannen en -budgetten.
• Het coördineren van multidisciplinaire teams en externe partners.
• Het signaleren van risico's en tijdig implementeren van oplossingen.
• Het adviseren van opdrachtgevers bij complexe technische vraagstukken.
• Het zorgdragen voor een duurzame samenwerking tussen alle betrokken partijen.

Bij TMC werk je niet voor, maar met opdrachtgevers, waarbij jouw ondernemerschap en ideeën volop ruimte krijgen. Dankzij ons unieke open en transparante detacheringsmodel ben jij in staat om impact te maken en je professionele ambities waar te maken.

Om de rol van Projectmanager Civiele Techniek succesvol in te vullen, breng jij het volgende mee:

• Opleiding & ervaring: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Civiele Techniek, Bouwkunde of vergelijkbaar, aangevuld met minimaal 3 jaar ervaring in projectmanagement.
• Vakkennis: Kennis van civieltechnische projecten, zowel in de ontwerpfase als de uitvoeringsfase.
• Competenties: Sterke communicatieve vaardigheden, analytisch vermogen en een resultaatgerichte instelling.
• Leiderschap: De capaciteit om teams te motiveren en projecten effectief te coördineren binnen gestelde deadlines en budgetten.
• Flexibiliteit: Bereidheid om projecten uit te voeren in de regio Noord-Brabant en Zuid-Nederland.

Bij TMC geloven we in persoonlijke ontwikkeling, innovatie en samenwerking. Als Projectmanager Civiele Techniek bieden wij jou:

• Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, omdat we geloven in duurzame samenwerkingen.
• Een salaris tussen €3.500 en €.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en expertise.
• Een individuele winstdeling
• Een opleidingsbudget van 200 per jaar, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen.
• De kans om samen te werken met ervaren professionals in onze Business Cel.
• Toegang tot ons TMC Entrepreneurial Lab, waar je je eigen ideeën en projecten tot leven kunt brengen.
• Een omgeving waar jouw stem telt en waar jouw dromen werkelijkheid kunnen worden.

The 5 basic principles of employeneurship

A long-term working relationship

Enjoy the security of a long-term contract and a stable source of income while getting the opportunity to work at diverse projects.

Individual profit sharing

Full transparency. That's it. For each of your projects, you know your hourly rate, your costs, and your individual performance-based profit sharing, all in order to stimulate your inner entrepreneur.

Business cells

Our employeneurs are grouped in business cells based on their technical expertise. They are small, focused and function as high-grade knowledge networks. And as buzzing communities of close colleagues.

YOUniversity

Every employeneur drives their own career. Together, we make a plan for personal and professional growth. Receive personal coaching and an extensive training budget to keep developing yourself and deliver outperformance at our clients.

The Entrepreneurial Lab

Work on your technical dreams in our lab. Collaborate with others in multidisciplinary teams to unlock out-of-the-box thinking and innovative ideas as well as entrepreneurial skills.