231 Vacatures voor Verkoop Manager in de Nederland
Verkoop Manager
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
Fieldcoach D2D Sales – Stream Locatie:
’s-Hertogenbosch - Fulltime - Start:
zo snel mogelijk --- Over Stream Wij zijn Stream, een full service salesorganisatie. Met onze teams zorgen we voor groei bij bekende merken via o.A. Deur-aan-deur verkoop. De functie Als Fieldcoach D2D Sales ben jij in het veld aanwezig en verantwoordelijk voor de omzet van één of meerdere projecten. Je coacht verkopers on-the-job, stuurt op resultaat en borgt dat gesprekken netjes en volgens de regels verlopen. Wat je gaat doen Meelopen in het veld en direct feedback geven op pitch, houding en afsluiten. Eigen sales realiseren. Dagstarts en korte trainingen geven;
nieuwe collega’s snel inwerken. Omzet en targets per project volgen, bespreken en verbeteren. Actieplannen maken op basis van cijfers (conversie, kwaliteit, doorlooptijd). Routes en inzet plannen met teamleaders. Duidelijk rapporteren aan salesmanagement. Wat we vragen Ervaring in D2D of vergelijkbare verkoop, plus coachende/leidinggevende ervaring. Je kunt helder sturen op omzet en teamdoelen. Je geeft concrete, motiverende feedback. Rijbewijs B en bereid veel op pad te zijn. Goede beheersing van de Nederlandse taal. Wat we bieden ~ Salaris passend bij ervaring + bonus op teamresultaten. ~ Auto + tankpas van de zaak. ~20 vakantiedagen, pensioen en reiskostenvergoeding. ~ Trainingen en doorgroeimogelijkheden in een team met korte lijnen. Standplaats Je werkt landelijk en komt regelmatig op ons kantoor in ’s-Hertogenbosch.
Wij Zoeken Gewoon Een Verkoop Manager
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
Fieldcoach D2D Sales – Stream Locatie:
’s-Hertogenbosch - Fulltime - Start:
zo snel mogelijk --- Over Stream Wij zijn Stream, een full service salesorganisatie. Met onze teams zorgen we voor groei bij bekende merken via o.A. Deur-aan-deur verkoop. De functie Als Fieldcoach D2D Sales ben jij in het veld aanwezig en verantwoordelijk voor de omzet van één of meerdere projecten. Je coacht verkopers on-the-job, stuurt op resultaat en borgt dat gesprekken netjes en volgens de regels verlopen. Wat je gaat doen Meelopen in het veld en direct feedback geven op pitch, houding en afsluiten. Eigen sales realiseren. Dagstarts en korte trainingen geven;
nieuwe collega’s snel inwerken. Omzet en targets per project volgen, bespreken en verbeteren. Actieplannen maken op basis van cijfers (conversie, kwaliteit, doorlooptijd). Routes en inzet plannen met teamleaders. Duidelijk rapporteren aan salesmanagement. Wat we vragen Ervaring in D2D of vergelijkbare verkoop, plus coachende/leidinggevende ervaring. Je kunt helder sturen op omzet en teamdoelen. Je geeft concrete, motiverende feedback. Rijbewijs B en bereid veel op pad te zijn. Goede beheersing van de Nederlandse taal. Wat we bieden ~ Salaris passend bij ervaring + bonus op teamresultaten. ~ Auto + tankpas van de zaak. ~20 vakantiedagen, pensioen en reiskostenvergoeding. ~ Trainingen en doorgroeimogelijkheden in een team met korte lijnen. Standplaats Je werkt landelijk en komt regelmatig op ons kantoor in ’s-Hertogenbosch.
Manager Verkoop
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
Fieldcoach D2D Sales – Stream Locatie:
’s-Hertogenbosch - Fulltime - Start:
zo snel mogelijk --- Over Stream Wij zijn Stream, een full service salesorganisatie. Met onze teams zorgen we voor groei bij bekende merken via o.A. Deur-aan-deur verkoop. De functie Als Fieldcoach D2D Sales ben jij in het veld aanwezig en verantwoordelijk voor de omzet van één of meerdere projecten. Je coacht verkopers on-the-job, stuurt op resultaat en borgt dat gesprekken netjes en volgens de regels verlopen. Wat je gaat doen Meelopen in het veld en direct feedback geven op pitch, houding en afsluiten. Eigen sales realiseren. Dagstarts en korte trainingen geven;
nieuwe collega’s snel inwerken. Omzet en targets per project volgen, bespreken en verbeteren. Actieplannen maken op basis van cijfers (conversie, kwaliteit, doorlooptijd). Routes en inzet plannen met teamleaders. Duidelijk rapporteren aan salesmanagement. Wat we vragen Ervaring in D2D of vergelijkbare verkoop, plus coachende/leidinggevende ervaring. Je kunt helder sturen op omzet en teamdoelen. Je geeft concrete, motiverende feedback. Rijbewijs B en bereid veel op pad te zijn. Goede beheersing van de Nederlandse taal. Wat we bieden ~ Salaris passend bij ervaring + bonus op teamresultaten. ~ Auto + tankpas van de zaak. ~20 vakantiedagen, pensioen en reiskostenvergoeding. ~ Trainingen en doorgroeimogelijkheden in een team met korte lijnen. Standplaats Je werkt landelijk en komt regelmatig op ons kantoor in ’s-Hertogenbosch.
Sales Manager
2 dagen geleden geplaatst
Taak bekeken
Functieomschrijving
Honeywell is a global leader in building automation technology, known for creating innovative solutions that enhance the efficiency, safety, and productivity of buildings. The company's Building Automation division offers advanced products, software, and technologies that are found in over 10 million buildings worldwide. Honeywell's solutions are designed to help organizations achieve sustainability and energy efficiency while ensuring a comfortable environment for occupants. As a recognized leader in this sector, Honeywell continually strives to stay at the forefront of technological advancement, providing cutting-edge solutions that meet the evolving demands of the marketplace.
**About the Job**
Honeywell Building Automation (BMS division) is seeking a high-performing Sales Manager to lead and grow our Partner Channel across the Northern Europe Region. This role is responsible for driving revenue growth by pipelining and forecasting, market penetration and strategic alignment with a network of Systems Integrators, Distributors, and OEM partners. You will be a member of the BMS regional sales leadership team and lead a team of Account Managers, collaborating Cross-functional with technical, marketing, and commercial functions to execute go-to-market strategies that position Honeywell as the preferred BMS provider.
**Key Responsibilities:**
+ Lead Team Alignment
+ Team Management
+ Build a strong succession plan and develop the talent of the existing team
+ Drive compliance and optimize digital CRM tools, including Salesforce.com
+ Full accountability of sales pipeline, execution, and pricing management regionally
+ Develop and maintain a baseline knowledge of Honeywell offerings and solutions
+ Mentor team members of varying experience levels
+ Assess team success and provide actionable coaching
+ Develop strong, collaborative working relationships with internal stakeholders
**Your Qualifications**
We are looking for a proven sales leader with strong experience in partner or channel sales, ideally with the BMS, HVAC, or building technology sector. The ideal candidate will have a track record of developing and managing successful relationships with System Integrators, driving joint growth, and delivering consistent sales results.
This role requires a candidate who embodies a customer-centric mentality and demonstrates leadership presence, emotional intelligence, and a strong team mentality. Agility, perseverance, and coaching capabilities are essential attributes for navigating challenges in a fast-paced, matrixed environment. The successful candidate will possess business acumen, be results-oriented, and have analytical skills that inform decision-making. Additionally, the candidate should exhibit competitive awareness, vertical expertise, technical awareness, and adaptability, paired with a commitment to servant leadership to foster team development and success.
**We offer**
In addition to a competitive salary, leading-edge work, and developing solutions side-by-side with dedicated experts in their fields, Honeywell employees are eligible for a comprehensive benefits package such as a sales incentive and other benefits depending on primary work location (country).
We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.
We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.
**Join us now and be part of a global team of thinkers, innovators, dreamers, and doers who make the things that make the future!**
**#FutureShaper**
Honeywell helps organizations solve the world's most complex challenges in automation, the future of aviation and energy transition. As a trusted partner, we provide actionable solutions and innovation through our Aerospace Technologies, Building Automation, Energy and Sustainability Solutions, and Industrial Automation business segments - powered by our Honeywell Forge software - that help make the world smarter, safer and more sustainable.
Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.
Sales Manager

23 dagen geleden geplaatst
Taak bekeken
Functieomschrijving
**ADP Netherlands is seeking for a Sales Manager to manage the Mid Market team and accounts with their headquarter in the Netherlands.**
Inheriting an established team of 2 base and 4 new business Mid-Market sales professionals, your role will be to deliver the sales plan through effective management and coaching. This includes, but is not limited to, training, compensation, motivation, development and resourcing. Mid-Market teams focus on 200 to a 1000 employees. Sales cycles very depending on scope of the client and the proposition ADP offers.
ADP is a global NASDAQ listed organisation, providing cloud-based Human Capital Management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration, and a leader in business outsourcing services, analytics and compliance expertise. Our unmatched experience, deep insights, and cutting-edge technology have transformed human resources from a back-office administrative function to a strategic business advantage.
**What You Will Do:**
+ Manage the performance of the sales team on a daily basis, co-ordinating resource, monitoring activity, and where necessary initiating corrective action to ensure sustainable delivery of results. Support the team where necessary on prospect appointments and undertake visits to demo software (virtual, or in person).
+ Liaise closely with the DVP and VP of Sales, Sales Managers and colleagues within the NL Business in pursuance of a consistent approach to sales/product/commercial strategy.
+ Develop and maintain a comprehensive plan for team sales activity including pipeline and productivity. Manage both quota and non-commercial objectives for all individuals/team.
+ Manage all active sales processes within the team, ensuring co-ordination of company resource in an optimal and effective manner in support of these processes.
+ Own the requirement for up-to-date data and management reporting for your team.
**Experience**
+ A background of individual sales success, ideally in the tech / SaaS / services sector
+ 3-5 years minimum experience of managing, or team leading a team of new business sales professionals in the tech / SaaS / services sector
+ A structured approach to sales development and management, with experience of coaching and managing a team on these principles to achieve success
+ Examples of coaching and leading sales professionals through deal sizes of a similar size and complexity
**What We Offer**
+ Highly competitive salary and compensation plan
+ Realistic targets - we like to see our associates overachieving
+ Excellent support teams, from Sales Development to Business Consultancy, for you to utilise as you see fit to drive sales success for your team
+ Coaching and mentoring to help you progress your sales career from day on
+ Opportunity to qualify for our annual Presidents Club, quarterly incentives.
+ Home based contract.
+ Flexible benefits program to include; 27 days holiday (you can also buy and sell up to 5 days each year), company car or car allowance, pensión paid by ADP, paid 13th month in December, subsidized gyms
If this sounds, like you then please do get in touch, we would be delighted to tell you more!
Enterprise Sales, Account Executive, Senior Sales, Business Development, New Business, Software as a Service, SaaS, Human Resources, HR, Human Capital Management, HCM, Cloud Software
**A little about ADP:** We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition ( .
**Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP:** ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP's operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.
**Ethics at ADP:** ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click to learn more about ADP's culture and our full set of values.
Sales Manager
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
Djops Uitzendgroep is een ambitieuze speler in de uitzendbranche. Vanuit onze forse groeiambitie is er binnen ons team in Nijkerk plaats voor een energieke en resultaatgerichte salesmanager. Een commercieel gedreven ondernemer die de kansen in de markt ziet, ruikt en benut. Vanuit instinct, talent en ambitie.
Djops is een informele en collegiale organisatie waar sfeer en plezier in je werk de belangrijkste aandachtspunten zijn. Omdat jouw persoonlijke ontwikkeling en succes in je werk zit opgesloten in onze heldere merkbelofte ‘’Doen waar jij goed in bent”!
Wanneer jij doet waar jij goed in bent, jou dit volop energie en plezier in je werk geeft. Het geeft anderen ook de ruimte om te doen waar zij juist goed in zijn, wat jou vrijmaakt voor je eigen succes. In combinatie met onze ambitie en kernwaarde “aandacht’,
Jouw taken en verantwoordelijkheden
Als salesmanager is jouw passie voor sales de basis van jouw succes. Jij krijgt er volop energie van om nieuwe opdrachtgevers te verbinden aan Djops. Kansen ontdekken, beoordelen en benutten. Dat geeft jou plezier in je werk. Omdat jij doet waar jij goed in bent
Om jouw realistische prognoses en doelstellingen te bepalen en te behalen, stippel jij in samenwerking met jouw manager de juiste commerciële koers uit. Jouw operationele collega’s zorgen ervoor dat jouw opdrachtgevers tevreden zijn over de dienstverlening van Djops, dat het hen aan niets ontbreekt en dat de dienstverlening tot in de puntjes wordt uitgevoerd. Zo zetten we Djops met elkaar nog beter op de kaart. In jouw functie ben jij verantwoordelijk voor:
- Het goed en met plezier samenwerken met al jouw collega’s;
- Het signaleren en benutten van kansen in de markt;
- Het vertalen van ontwikkelingen in de markt naar jouw salesstrategie;
- Het opstellen van een SMART salesplan;
- Het analyseren en rapporteren van resultaten;
- Het uitvoeren van het salesplan;
- Het versterken van de positie van het team large Accounts;
- Het actief benaderen van kansrijke prospects;
- Alle commerciële activiteiten op de vestiging;
- Het onderhouden van een prettige en goede relatie met onze opdrachtgevers;
- Het deelnemen aan netwerkevenementen in Midden Nederland;
- Het bedenken en uitzetten van ondersteunende marketing & sales acties;
- Het sturen op prognoses en KPI-doelstellingen;
- Het lezen en sturen vanuit 4 wekelijkse periodecijfers;
- Ontwikkelen van een strategische sales doelstellingen
Wie ben jij? Jij.
- MBO+/HBO werk- en denkniveau;
- Klantgerichte commerciële instelling;
- Natuurlijk instinct voor netwerken en het opbouwen van relaties;
- Sterke overtuigingskracht;
- Aantoonbare ervaring in sales, bij voorkeur binnen de uitzendbranche;
- Uitstekende commerciële en communicatieve vaardigheden;
- Het vermogen om effectief te schakelen en te prioriteren;
- Proactieve houding. Niets is jou te gek, jij bent niet bang;
- Toekomstgerichte en realistische commerciële visie;
- Dat jij denkt in kansen, niet in bedreigingen. In een branche waar deze onbeperkt zijn;
- Fijne en collegiale teamspeler;
- Krachtige individuele skills;
- In staat om moeiteloos te schakelen tussen verschillende gesprekspartners;
- De sterke wil om er een succes van te maken
Wat bieden wij?
- Dagelijks plezier en energie in je werk op basis van ‘doen waar jij goed in bent’;
- Representatieve auto van de zaak;
- Uitdagende en afwisselende functie;
- Ondersteuning in jouw persoonlijke groei;
- De ruimte om te groeien in een professionele en ambitieuze uitzendorganisatie;
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid;
- Een gezonde balans tussen werk en privé;
- Salaris tussen € 3.500,00 en € 4.800,00 afhankelijk van ervaring, kennis en netwerk;
- Aantrekkelijke en royale bonusmogelijkheden om jou extra te motiveren;
- Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Aantrekkelijke pensioenregeling via DoenPensioen;
- 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om deze bij te kopen;
- Twee extra ontspanningsdagen per jaar (voor als het een keer even niet wil);
- Met jouw verjaardag lekker de hele middag vrij;
- Vaste telefoonvergoeding;
- Sportvergoeding om lekker fit te blijven;
- Gezonde en goed gevulde koelkast (laat je lunch box maar lekker thuis);
- Gezellige Vrijmibo’s in onze eigen gezellige bar!
Spreekt deze vacature jou aan?
Dan maken wij erg graag kennis met jou! Maar we kunnen ons ook voorstellen dat je nog een paar vragen hebt. Stuur jouw vragen dan per mail naar of bel gewoon even met Edgar op.
Edgar informeert jou graag over alles wat jij weten wil. Hij vertelt jou dan ook hoe leuk het is om met een club ambitieuze en gezellige collega’s samen te werken bij onze energieke en sterk groeiende uitzendorganisatie. Djops is doen waar jij goed in bent! Dit is niet voor niets onze ijzersterke merkbelofte. Omdat Doen waar jij goed in bent jou maximaal energie en plezier geeft en ervoor zorgt dat jij elke dag met plezier naar je werk toe gaat!
Sales Manager
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
Djops is een informele en collegiale organisatie waar sfeer en plezier in je werk de belangrijkste aandachtspunten zijn. Omdat jouw persoonlijke ontwikkeling en succes in je werk zit opgesloten in onze heldere merkbelofte ‘’Doen waar jij goed in bent”!
Wanneer jij doet waar jij goed in bent, jou dit volop energie en plezier in je werk geeft. Het geeft anderen ook de ruimte om te doen waar zij juist goed in zijn, wat jou vrijmaakt voor je eigen succes. In combinatie met onze ambitie en kernwaarde “aandacht’,
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
Als salesmanager is jouw passie voor sales de basis van jouw succes. Jij krijgt er volop energie van om nieuwe opdrachtgevers te verbinden aan Djops. Kansen ontdekken, beoordelen en benutten. Dat geeft jou plezier in je werk. Omdat jij doet waar jij goed in bent
Om jouw realistische prognoses en doelstellingen te bepalen en te behalen, stippel jij in samenwerking met jouw manager de juiste commerciële koers uit. Jouw operationele collega’s zorgen ervoor dat jouw opdrachtgevers tevreden zijn over de dienstverlening van Djops, dat het hen aan niets ontbreekt en dat de dienstverlening tot in de puntjes wordt uitgevoerd. Zo zetten we Djops met elkaar nog beter op de kaart. In jouw functie ben jij verantwoordelijk voor:
- Het goed en met plezier samenwerken met al jouw collega’s;
- Het signaleren en benutten van kansen in de markt;
- Het vertalen van ontwikkelingen in de markt naar jouw salesstrategie;
- Het opstellen van een SMART salesplan;
- Het analyseren en rapporteren van resultaten;
- Het uitvoeren van het salesplan;
- Het versterken van de positie van het team large Accounts;
- Het actief benaderen van kansrijke prospects;
- Alle commerciële activiteiten op de vestiging;
- Het onderhouden van een prettige en goede relatie met onze opdrachtgevers;
- Het deelnemen aan netwerkevenementen in Midden Nederland;
- Het bedenken en uitzetten van ondersteunende marketing & sales acties;
- Het sturen op prognoses en KPI-doelstellingen;
- Het lezen en sturen vanuit 4 wekelijkse periodecijfers;
- Ontwikkelen van een strategische sales doelstellingen.
Wie ben jij? Jij.
- MBO+/HBO werk- en denkniveau;
- Klantgerichte commerciële instelling;
- Natuurlijk instinct voor netwerken en het opbouwen van relaties;
- Sterke overtuigingskracht;
- Aantoonbare ervaring in sales, bij voorkeur binnen de uitzendbranche;
- Uitstekende commerciële en communicatieve vaardigheden;
- Het vermogen om effectief te schakelen en te prioriteren;
- Proactieve houding. Niets is jou te gek, jij bent niet bang;
- Toekomstgerichte en realistische commerciële visie;
- Dat jij denkt in kansen, niet in bedreigingen. In een branche waar deze onbeperkt zijn;
- Fijne en collegiale teamspeler;
- Krachtige individuele skills;
- In staat om moeiteloos te schakelen tussen verschillende gesprekspartners;
- De sterke wil om er een succes van te maken.
Wat bieden wij?
- Dagelijks plezier en energie in je werk op basis van ‘doen waar jij goed in bent’;
- Representatieve auto van de zaak;
- Uitdagende en afwisselende functie;
- Ondersteuning in jouw persoonlijke groei;
- De ruimte om te groeien in een professionele en ambitieuze uitzendorganisatie;
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid;
- Een gezonde balans tussen werk en privé;
- Salaris tussen € 3.500,00 en € 4.800,00 afhankelijk van ervaring, kennis en netwerk;
- Aantrekkelijke en royale bonusmogelijkheden om jou extra te motiveren;
- Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Aantrekkelijke pensioenregeling via DoenPensioen;
- 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om deze bij te kopen;
- Twee extra ontspanningsdagen per jaar (voor als het een keer even niet wil);
- Met jouw verjaardag lekker de hele middag vrij;
- Vaste telefoonvergoeding;
- Sportvergoeding om lekker fit te blijven;
- Gezonde en goed gevulde koelkast (laat je lunch box maar lekker thuis);
- Gezellige Vrijmibo’s in onze eigen gezellige bar!
Spreekt deze vacature jou aan?
Dan maken wij erg graag kennis met jou! Maar we kunnen ons ook voorstellen dat je nog een paar vragen hebt. Stuur jouw vragen dan per mail naar of bel gewoon even met Edgar op 06-22939453.
Edgar informeert jou graag over alles wat jij weten wil. Hij vertelt jou dan ook hoe leuk het is om met een club ambitieuze en gezellige collega’s samen te werken bij onze energieke en sterk groeiende uitzendorganisatie. Djops is doen waar jij goed in bent! Dit is niet voor niets onze ijzersterke merkbelofte. Omdat Doen waar jij goed in bent jou maximaal energie en plezier geeft en ervoor zorgt dat jij elke dag met plezier naar je werk toe gaat!
Wees de eerste die het weet
Over het nieuwste Verkoop manager Banen in Nederland !
Sales Manager
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
Dit ga je doen
Verbinden & uitbouwen. Dát is waar jij in uitblinkt! Als Sales Manager vervul jij een sleutelrol in het ontdekken en.
Sales Manager
Vandaag
Taak bekeken
Functieomschrijving
At Corendon, you step into a dynamic, international work environment where energy, style, and a strong sense of community come together. Here, you’re not just a colleague you become part of a close-knit family driven by passion, ambition, and hospitality. This is the heart of our culture and the essence of the Corendon DNA.
We believe that work is more than just a job. It’s a place where you can be yourself, where you build something meaningful together with your colleagues, and where your contribution is truly appreciated. You’ll experience this not only in the atmosphere but also in everything we offer you.
What’s it in for you?By joining us as our new Sales Manager, you can expect:
A competitive salary package
A stylish, dynamic, international work environment
A unique opportunity to be part of a fun, friendly, and enthusiastic team
Special discount rates for over 9000 Marriott hotels worldwide for you, your family, and friends
Personal coaching & training to support you in your daily work
A "Know Where You Work " day to experience staying in the hotel, including a delicious dinner
Various social activities such as our Associate Appreciation Week, an annual staff party, Friday afternoon drinks, and team outings
Exclusive discounts with tour operator Corendon, from all-inclusive holidays to 2 FREE flight tickets
Special discounts not only for you but also for your friends and family
25% discount on your total bill at one of our Mondi restaurants
Access to our spa and wellness center with significant discounts, including 2 FREE massages per year
We are looking for Sales Managers for the Corendon Amsterdam Schiphol Airport Hotel.
As a Sales Manager, you will be responsible for building, expanding, and maintaining revenue. This involves managing accounts, providing advisory support, and seizing commercial opportunities. You will actively contribute to maximizing hotel revenue through external sales calls, sales blitzes, conducting tours, telemarketing, and attending networking events. Relationship management, market exploration, and actively seeking new customers are key aspects of your role.
What does the role involve?As a Sales Manager, your responsibilities will include:
GeneralPromoting good cooperation within and between departments through the OER principle (Open, Honest, Respectful)
Adhering to and promoting the CSR policy to partners, customers, and guests
Building and maintaining relationships with (potential) customers
Conducting after-sales activities and addressing requests/complaints
Representing the organization at trade shows and events
Ensuring follow-up on commitments by operational departments
Monitoring market developments and competitor activities
Advising the Commercial Director to maximize market opportunities
Actively seeking and approaching (potential) customers to increase revenue and brand awareness
Preparing quotes and making agreements within set guidelines
Preparing visit reports and periodic reports
Recording market and customer developments
Documenting and explaining customer agreements to other departments
* In addition to the tasks and responsibilities described above, we also expect you to perform other duties as assigned by the Commercial Director when, considering the nature of the business, business opportunities can be optimally exploited.
Job Requirements:
To be considered for this position, you must meet the following criteria:
Have a Bachelor's degree or equivalent level of education
Possess relevant work experience
Demonstrate a passion for the field, applying a combination of hospitality, personal attention, and service
Show enthusiasm and have a commercial mindset
Be entrepreneurial, stress-resistant, and able to stay calm under pressure
Be a team player, taking responsibility for your actions
Have a flexible attitude and not adhere strictly to a 9-5 mentality
Have a good command of both Dutch and English languages (spoken and written) is a plus
Possess knowledge of Word, Excel, and Outlook
Sales Manager
3 dagen geleden geplaatst
Taak bekeken
Functieomschrijving
Als Sales Manager ben je verantwoordelijk voor de volledige aansturing van ons verkoopteam en speel je een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van onze commerciële strategie. Je bent een inspirerend leider die zorgt voor een hoge commerciële drive binnen het team, sterke klantrelaties opbouwt en tegelijkertijd onze ambitieuze groeiambities realiseert. Met jouw visie en leiderschap help je niet alleen het team, maar ook BAS Parts and Tyres, om haar internationale positie verder te versterken.
Wat ga je doen?Leidinggeven aan het verkoopteam : Je motiveert en inspireert een team van teamleiders en verkopers om salesdoelstellingen te overtreffen.
Strategieontwikkeling : Je ontwikkelt en implementeert een toekomstgerichte commerciële strategie, gericht op groei in nieuwe en bestaande markten en versterking van bestaande klantrelaties.
Resultaatgericht werken : Je bent verantwoordelijk voor het behalen van omzet- en winstdoelstellingen, zowel op teamniveau als voor de gehele organisatie.
Klantencontact : Je onderhoudt en versterkt relaties met onze belangrijkste klanten en partners wereldwijd.
Teamontwikkeling : Je coacht je teamleden en helpt hen groeien in hun rol, terwijl je ook nieuw verkooptalent aantrekt en ontwikkelt.
Samenwerking met directie : Je werkt nauw samen met andere afdelingen en de directie om commerciële doelstellingen te realiseren en groei te waarborgen.
Een uitdagende managementfunctie binnen een snelgroeiende, internationale organisatie;
De kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de groei en strategie van BAS Parts and Tyres;
Doorgroeimogelijkheden binnen BAS;
Opleidingsmogelijkheden via de BAS Academy;
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, inclusief een uitstekend salaris, feesten, borrels en teambuildingactiviteiten;
Deelname aan het BAS Fit Sportprogramma: gratis fitness, deelname aan sportevenementen en vers fruit.
Jouw specificaties
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële of bedrijfskundige richting;
Minimaal 2 jaar ervaring in een commerciële en leidinggevende functie, bij voorkeur in de automotive- of onderdelenbranche;
Sterke leiderschapskwaliteiten met een bewezen staat van dienst in het aansturen en ontwikkelen van teams;
Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels (extra talen zijn een pre);
Commerciële en resultaatgerichte mindset, met het vermogen om strategische doelen te vertalen naar operationele successen;
Ondernemend, analytisch en hands-on, met een passie voor internationale handel.
BAS Parts and Tyres maakt deel uit van BAS Group, een familiebedrijf dat sinds 1962 wereldwijd actief is in de automotive. Met meer dan 1.000 collega’s werken we elke dag aan de beste oplossingen voor onze klanten, waarbij Brabantse nuchterheid, passie, teamwork en ondernemerschap centraal staan. Bij BAS is geen dag hetzelfde, en we gaan altijd vol gas om onze doelen te bereiken.
Word jij onze nieuwe Sales Manager?
Ben jij de leider die onze verkoopafdeling naar een hoger niveau tilt en samen met ons de wereld verovert? Solliciteer nu en maak deel uit van een dynamisch en ambitieus team binnen BAS Parts and Tyres!