87 Vacatures voor Senior Jurist in de Nederland

Als senior jurist werk je binnen de afdeling Herzieningen, een relatief nieuwe afdeling met een belangrijke missie: bijdragen aan herstel van de gevolgen van indirecte discriminatie binnen de Wet op de studiefinanciering. Je speelt een rol in het herzien van besluiten en het waarborgen van naleving van wetgeving. Daarnaast werk je aan het verder implementeren van het klachtenproces en behandel je klachten en bezwaren. Je werkt nauw samen met andere juristen binnen de directie en draagt bij aan een zorgvuldige en rechtvaardige afhandeling van juridische vraagstukken.

Wat je gaat doen:

• Herzien: van juridische besluiten en naleving van relevante wetgeving waarborgen.
• Afhandelen: van klachten en bezwaren binnen het nieuwe klachtenproces.
• Opstellen: van beschikkingen en andere juridische documenten.
• Samenwerken: met collega-juristen en andere afdelingen om juridische processen te optimaliseren.
• Bijdragen: aan het ontwikkelen en verbeteren van juridische strategieën binnen de afdeling.

Vanuit USG Legal kom je te werken bij een overheidsorganisatie in Groningen.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in rechten
• Minimaal 5 jaar ervaring met complexe juridische vraagstukken
• Ervaring met behandelen van klachten en bezwaren (minimaal 3 jaar)
• Kennis van juridische vraagstukken rondom herstelopgaven
• Succesvol in vergelijkbare opdrachten gedurende minimaal 3 jaar

• Salaris tussen €3600 en €4600 per maand
• Tijdelijk contract met kans op vaste aanstelling
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
• Persoonlijke trainingen en opleidingen
• Toegang tot onbeperkte webinars
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Samenwerking met diverse opdrachtgevers
• Innovatieve werkomgeving
• Focus op professionele groei
• Ondersteuning door resourcemanagers

Als senior jurist werk je binnen de afdeling Herzieningen, een relatief nieuwe afdeling met een belangrijke missie: bijdragen aan herstel van de gevolgen van indirecte discriminatie binnen de Wet op de studiefinanciering. Je speelt een rol in het herzien van besluiten en het waarborgen van naleving van wetgeving. Daarnaast werk je aan het verder implementeren van het klachtenproces en behandel je klachten en bezwaren. Je werkt nauw samen met andere juristen binnen de directie en draagt bij aan een zorgvuldige en rechtvaardige afhandeling van juridische vraagstukken.

Wat je gaat doen:

• Herzien: van juridische besluiten en naleving van relevante wetgeving waarborgen.
• Afhandelen: van klachten en bezwaren binnen het nieuwe klachtenproces.
• Opstellen: van beschikkingen en andere juridische documenten.
• Samenwerken: met collega-juristen en andere afdelingen om juridische processen te optimaliseren.
• Bijdragen: aan het ontwikkelen en verbeteren van juridische strategieën binnen de afdeling.

Vanuit USG Legal kom je te werken bij een overheidsorganisatie in Groningen.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in rechten
• Minimaal 5 jaar ervaring met complexe juridische vraagstukken
• Ervaring met behandelen van klachten en bezwaren (minimaal 3 jaar)
• Kennis van juridische vraagstukken rondom herstelopgaven
• Succesvol in vergelijkbare opdrachten gedurende minimaal 3 jaar

• Salaris tussen €3600 en €4600 per maand
• Tijdelijk contract met kans op vaste aanstelling
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
• Persoonlijke trainingen en opleidingen
• Toegang tot onbeperkte webinars
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Samenwerking met diverse opdrachtgevers
• Innovatieve werkomgeving
• Focus op professionele groei
• Ondersteuning door resourcemanagers

Den Haag

• Gepromoveerd, Universitair oude stijl, Universitair Master, Wo
• uur
• schaal 12 / € €.907 (bruto)
• Juridisch

Solliciteer voor 16 september 2025

Als ervaren jurist ben jij toe aan een volgende stap. Je hebt behoefte aan werk met impact. Je wil bijdragen aan de goede zaak. Klopt dat? En geef jij moeiteloos een vlammend pleidooi? Dan is dit jouw kans om écht het verschil te maken bij de ACM We zoeken namelijk juristen die ervaren zijn in het adviseren, aansturen van teams, pleiten en meer. Werken bij de ACM betekent werken aan zaken die ertoe doen – van consumenten tot energiezaken, volop ontwikkelingsmogelijkheden, een hecht team waar samenwerking vooropstaat en een goede werk-privé balans.

Wat je doet als Senior Jurist

Als senior jurist en projectleider in het cluster Consumenten & Energie speel je een sleutelrol in de zaken van de ACM. Je verbindt jouw juridische expertise met de vraagstukken van vandaag en morgen:

• Je gaat aan de slag als adviseur en projectleider en neemt het voortouw in het bepleiten van onze zaken.
• Je werkt samen met je projectteams aan zaken die er écht toe doen op het gebied van consumentenbescherming en energieregulering.
• Je bent flexibel en over de volle breedte van onze directie inzetbaar.
• Je bent betrokken bij het volledige proces: van advies en besluitvorming tot het bepleiten van zaken bij de rechter.

Geen dag is hetzelfde. De ene dag ben je bezig met de energietransitie, de andere dag denk je mee over de bescherming van online consumenten of werk je aan een complexe energiereguleringszaak. Je komt niet pas in beeld als er geprocedeerd wordt, maar bent juist betrokken bij het hele proces. Wat je ook doet: jouw juridische expertise heeft tastbare impact op de markt en de maatschappij.

Dit doe je nooit alleen. Je maakt deel uit van een hecht team waar samenwerking centraal staat. Je kunt altijd sparren met je collega-juristen én als senior ben jij ook een vertrouwde sparringpartner en adviseur voor anderen.

Je nieuwe baan moet natuurlijk wel aansluiten bij jouw ambities. In deze functie krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Via onze eigen ACM Academie kun je kiezen uit een breed aanbod aan opleidingen en trainingen. Zo blijf je groeien in je vak, en blijft je werk inhoudelijk uitdagend en afwisselend.

Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?

• De uitdaging en variatie – een combinatie van een ondernemende instelling én het werken aan de publieke zaak.
• Ruimte om te groeien – de organisatie is klein genoeg voor een persoonlijke sfeer en groot genoeg om jouw persoonlijke en professionele groei te faciliteren via de ACM Academie.
• Een fijne werkcultuur – samenwerken, sparren en successen vieren doen we samen. Hybride werken is mogelijk en een goede werk-privébalans is vanzelfsprekend.

• schaal 12

€ €6.907 (brut br>- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
- Tijdelijk contract voor de duur van één jaar met uitzicht op vast. Proeftijd bedraagt 1 maand
uur

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Wie ben jij?

Je wil graag afwisselend werk, dat ook nog bijdraagt aan de goede zaak. Jouw juridische kennis en vaardigheden zijn van hoog niveau. Daardoor vind je makkelijk je weg in zaken en overzie je continu het grotere plaatje. En dat is niet alles. Jij bent pragmatisch, creatief, nieuwsgierig en stelt vragen, maar kunt ook goed luisteren. Je durft anders te denken en je uit te spreken. Natuurlijk zonder dat je hierbij de samenwerking met collega's uit het oog verliest. Je werkt makkelijk samen met collega's met verschillende professionele achtergronden en weet complexe juridische materie toegankelijk te maken. Zo krijg je zaken voor elkaar.

Daarnaast heb je:

• Een afgeronde juridische wo-opleiding;
• Minimaal 6 jaar relevante werkervaring, opgedaan bij een advocatenkantoor, de overheid, de universiteit of als legal counsel in het bedrijfsleven (ervaring met bestuursrecht of consumenten- of energiezaken geeft je een voorsprong);
• Aantoonbare ervaring met het leiden van projecten of zaken;
• Ervaring met pleiten en procederen is een pré.

Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Solliciteer dan ook en overtuig ons met jouw motivatiebrief

De directie Juridische Zaken (DJZ) stelt besluiten op waarbij aan ondernemingen een boete of een andere maatregel kan worden opgelegd wegens overtreding van de wetten waarop de ACM toezicht houdt. Dit zijn de Mededingingswet, de Wet handhaving consumentenbescherming en wetten voor de regulering van de telecom-, energie- en vervoersector. Ook behandelt DJZ bezwaarschriften en verdedigen medewerkers van de directie op besluiten van de ACM in beroepsprocedures. De directie verleent ook juridisch advies aan de andere onderdelen van de ACM. De directie bestaat uit zes teams.

Bij de ACM maak je je hard voor een eerlijk speelveld voor consumenten en bedrijven. Wij dragen bij aan een gezonde economie door markten goed te laten werken voor mensen en bedrijven. Nu en in de toekomst. Wij willen marktproblemen oplossen en waar mogelijk voorkomen door het effectief en efficiënt inzetten van ons brede palet aan instrumenten. Dit doen we door toezicht te houden op: de mededinging in het algemeen (kartelvorming, marktmacht, fusies en overnames); een aantal specifieke sectoren waarbinnen onvoldoende 'natuurlijke' concurrentie bestaat (energie, vervoer, telecom, post, zorg en drinkwater); de rechten en belangen van consumenten.

De ACM kent diverse organisatieonderdelen die nauw verbonden zijn. De toezichtsdirecties 'Consumenten', 'Telecom, Vervoer en Post', 'Toezicht Energie', 'Mededinging' en 'Zorg'. Verder de directies 'Juridische Zaken', 'Bedrijfsvoering', 'Programma directie Informatie', 'Bestuur, Beleid en Communicatie', Taskforce Data en Algoritmen en het Economisch Bureau. We werken met elkaar vanuit één locatie, centraal gelegen in hartje Den Haag en we werken samen met verschillende hechte Europese netwerken van collega-autoriteiten.

De ACM is een zelfstandig bestuursorgaan (ZBO) zonder rechtspersoonlijkheid en valt onder het ministerie van Economische Zaken . De ACM bepaalt zelf de prioriteiten en komt onafhankelijk tot besluiten. Het bestuur is verantwoordelijk voor alle besluiten, de strategie en agenda van de ACM en een effectieve uitvoering daarvan.

Lees hier meer over de ACM als werkgever .

ACM (Autoriteit Consument & Markt)

Word jij onze nieuwe collega?

Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel Dat kan via onderstaande button met je cv en motivatie. Als je wordt uitgenodigd voor een kennismaking, bellen we jou om dit samen in te plannen. Doorgaans spreken we elkaar twee keer om elkaar goed te leren kennen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure. Het kan voorkomen dat een vacature voortijdig wordt gesloten.

De selectiegesprekken kunnen zowel gedurende als na de wervingsperiode plaatsvinden. Dit kan betekenen dat we de vacature eerder sluiten als we een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Erlinde Kuijpers via of Elvier Geurink (vanaf 1 september a.s.) via Voor andere vragen kun je terecht bij Matundu Kabangu (Corporate Recruiter) via

De ACM is een werkgever waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, zich thuis voelt. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Wat bieden wij jou?

Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En verder?

• Je krijgt salaris in schaal 12 op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring. Zie salaristabellen ;
• Deze vacature is voor 36 uur per week, we maken graag afspraken met jou over de werkdagen en -tijden;
• Je begint met een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met de mogelijkheid op vast. De proeftijd is één maand vanaf datum indiensttreding;
• Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM;
• Daarbij krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB). Dit kun je laten uitbetalen, er verlof-uren van kopen, of het gebruiken voor bijvoorbeeld een fiets, voordelig sporten of een studie;
• Een goed pensioen bij het ABP;
• Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie;
• Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren;
• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station;
• Je kunt hybride werken, inclusief thuiswerkvergoeding.

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Erlinde Kuijpers

Matundu Kabangu

Als senior jurist werk je binnen de afdeling Herzieningen, een relatief nieuwe afdeling met een belangrijke missie: bijdragen aan herstel van de gevolgen van indirecte discriminatie binnen de Wet op de studiefinanciering. Je speelt een rol in het herzien van besluiten en het waarborgen van naleving van wetgeving. Daarnaast werk je aan het verder implementeren van het klachtenproces en behandel je klachten en bezwaren. Je werkt nauw samen met andere juristen binnen de directie en draagt bij aan een zorgvuldige en rechtvaardige afhandeling van juridische vraagstukken.

Wat je gaat doen:

• Herzien: van juridische besluiten en naleving van relevante wetgeving waarborgen.
• Afhandelen: van klachten en bezwaren binnen het nieuwe klachtenproces.
• Opstellen: van beschikkingen en andere juridische documenten.
• Samenwerken: met collega-juristen en andere afdelingen om juridische processen te optimaliseren.
• Bijdragen: aan het ontwikkelen en verbeteren van juridische strategieën binnen de afdeling.

Vanuit USG Legal kom je te werken bij een overheidsorganisatie in Groningen.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in rechten
• Minimaal 5 jaar ervaring met complexe juridische vraagstukken
• Ervaring met behandelen van klachten en bezwaren (minimaal 3 jaar)
• Kennis van juridische vraagstukken rondom herstelopgaven
• Succesvol in vergelijkbare opdrachten gedurende minimaal 3 jaar

• Salaris tussen €3600 en €4600 per maand
• Tijdelijk contract met kans op vaste aanstelling
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
• Persoonlijke trainingen en opleidingen
• Toegang tot onbeperkte webinars
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Samenwerking met diverse opdrachtgevers
• Innovatieve werkomgeving
• Focus op professionele groei
• Ondersteuning door resourcemanagers

Over de functie

Als senior jurist werk je binnen de afdeling Herzieningen, een relatief nieuwe afdeling met een belangrijke missie: bijdragen aan herstel van de gevolgen van indirecte discriminatie binnen de Wet op de studiefinanciering. Je speelt een rol in het herzien van besluiten en het waarborgen van naleving van wetgeving. Daarnaast werk je aan het verder implementeren van het klachtenproces en behandel je klachten en bezwaren. Je werkt nauw samen met andere juristen binnen de directie en draagt bij aan een zorgvuldige en rechtvaardige afhandeling van juridische vraagstukken.

Wat je gaat doen

• Herzien: van juridische besluiten en naleving van relevante wetgeving waarborgen
• Afhandelen: van klachten en bezwaren binnen het nieuwe klachtenproces
• Opstellen: van beschikkingen en andere juridische documenten
• Samenwerken: met collega-juristen en andere afdelingen om juridische processen te optimaliseren
• Bijdragen: aan het ontwikkelen en verbeteren van juridische strategieën binnen de afdeling

Functie eisen

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in rechten
• Minimaal 5 jaar ervaring met complexe juridische vraagstukken
• Ervaring met behandelen van klachten en bezwaren (minimaal 3 jaar)
• Kennis van juridische vraagstukken rondom herstelopgaven
• Succesvol in vergelijkbare opdrachten gedurende minimaal 3 jaar

Wat we je bieden

• Salaris tussen €3600 en €4600 per maand
• Tijdelijk contract met kans op vaste aanstelling
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
• Persoonlijke trainingen en opleidingen
• Toegang tot onbeperkte webinars
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Samenwerking met diverse opdrachtgevers
• Innovatieve werkomgeving
• Focus op professionele groei
• Ondersteuning door resourcemanagers

Je komt te werken voor de programmadirectie Controles en Herzieningen, specifiek binnen de afdeling Herzieningen. Deze afdeling bestaat sinds een half jaar en heeft een belangrijke missie: herstel bieden aan de gevolgen van indirecte discriminatie binnen de Wet op de studiefinanciering. Met een team dat uit ongeveer 16 collega’s bestaat, werken we aan de herziening van besluiten en de naleving van wetgeving. Een net ingericht onderdeel is het klachtenproces. Hierin hebben we jou nodig als juridisch medewerker en klachtenbehandelaar.

Eind juni 2023 verschenen in verschillende media berichten over de controles die DUO uitvoerde op de uitwonendenbeurs. De controles zouden disproportioneel vaak plaatsvinden bij bepaalde groepen studenten, waaronder studenten met een migratieachtergrond. Verschillende onderzoeken volgden, waaruit onder andere bleek dat studenten met een migratieachtergrond vaker werden geselecteerd voor een huisbezoek, terwijl een goede onderbouwing daarvoor ontbrak. Voor deze pijnlijke conclusies heeft het vorige kabinet in maart 2024 haar excuses aangeboden. 

Bij het selectieproces voor de controle van de uitwonendenbeurs was sprake van indirecte discriminatie. Hiervoor bestond geen rechtvaardiging. Uit de juridische analyse van DUO blijkt dat de genomen besluiten bij de rechter hoogstwaarschijnlijk geen stand zullen houden omdat het bewijs op onrechtmatige wijze is verkregen. Op basis van de juridische analyse heeft de ministerraad op 11 november 2024 besloten om alle financiële maatregelen, die tussen 2012 en juni 2023 genomen zijn op grond van de risicogerichte controlewerkwijze terug te draaien. Dat betekent dat alle boetes en terugvorderingen die tussen 2012 en juni 2023 zijn opgelegd aan studenten die op basis van het voormalige selectieproces zijn geselecteerd, door DUO worden teruggedraaid. Studenten die hierdoor de uitwonendenbeurs zijn misgelopen terwijl ze wel ingeschreven zijn gebleven op het adres waar ze gecontroleerd zijn, krijgen die uitwonendenbeurs alsnog. Dit betreft naar verwachting 10.000 studenten. Naast het terugdraaien van de genomen besluiten, zullen er ook schadeverzoeken (AVG, regulier en immateriële) afgehandeld moeten gaan worden. 

Je gaat je in ieder geval bezig houden met het verder implementeren van het klachtenproces en het afhandelen van klachten. Dit doe je samen met andere juristen binnen de directie. Daarnaast stel je beschikkingen op en handel je bezwaren af. 

• 5+ ervaring met complexe en bestuurlijk gevoelige juridische vraagstukken
• 3 jaar succesvol in vergelijkbare opdrachten 
• 3 jaar ervaring met het behandelen van klachten 
• 3 jaar ervaring met juridische vraagstukken die met een herstelopgave gepaard gaan
• Afgeronde HBO of WO-opleiding Rechten

• Ontvang je een salaris van max. €5.389,87 (conform CAO Rijk schaal 10) op basis van 36 uur afhankelijk van kennis en werkervaring
• 5 weken vakantie o.b.v. een fulltime dienstverband 
• 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris 
• een reiskostenvergoeding voor het reizen met het OV en auto
• een thuiswerkvergoeding
• €750 om jouw thuiswerkplek in te richten
• onze pensioenregeling, mits je 21 jaar of ouder bent
• een 13de maand conform CAO opdrachtgever (optioneel)
• diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max .500 per aangedragen collega
• iedere zes weken persoonlijke gesprekken over jou, je opdracht en je ontwikkeling
• ruime opleidingsmogelijkheden voor jouw professionele groei
• groot netwerk aan juristen, met regelmatig professionele en informele bijeenkomsten

Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Solliciteer direct!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Laura ten Hagen op M  of E