11 Vacatures voor Management Consulting in de Nederland

Conduct in - depth research on overseas market dynamics, closely monitor changes in industry policies and regulations, competitor trends, and market demand trends. Regularly write detailed market analysis reports to provide a strong basis for the company's strategic decision - making in overseas markets. Participate in the full - process analysis of overseas fundraising projects, from the feasibility study in the early stage of the project, to the design and evaluation of fundraising plans in the middle stage, and then to the analysis of project implementation effects in the later stage, providing professional business analysis support. Use financial analysis methods to calculate and evaluate key indicators such as the return on investment and cost - effectiveness of the project, ensuring the feasibility and profitability of fundraising projects. Collaborate closely with the overseas business team to deeply explore business needs and provide customized business analysis solutions. Through the review and optimization of business processes, identify potential risk points and improvement opportunities, and put forward practical optimization suggestions to promote the continuous growth of overseas business.

(NASDAQ: JD and HKEX: 9618), also known as JINGDONG, has evolved from a pioneering e-commerce platform into a leading technology and service provider with supply chain at its core. Renowned for its supply chain innovation and excellence, has expanded into sectors including retail, technology, logistics, healthcare, and more, aiming to transform traditional business models with cutting-edge digital solutions. Ranked 47th on the Fortune Global 500, is China's largest retailer by revenue. In 2023, reported revenues of US$152.8 billion and served approximately 600 million active customers.

We are dedicated to building a digitally intelligent, cross-border supply chain and global retail infrastructure. Leveraging our global supply chain capabilities, continues to expand in markets where our competitive strengths shine. Currently, operates globally, with business activities in countries such as China, the U.S., U.K., Netherlands, France, Germany, Spain, Brazil, Hungary, Japan, South Korea, Australia, Thailand, Vietnam, Malaysia, Indonesia, Saudi Arabia, the UAE, and many others, reaching customers in every corner of the world.

JD Logistics (also known as JINGDONG Logistics), publicly on the Hong Kong Stock Exchange, which provides technology-driven supply chain and logistics solutions, with a market-leading infrastructure network across China. JD Logistics has also developed a robust global supply chain network with highly automated warehousing and reliable international transportation solutions. Currently, JD Logistics operates approximately 100 bonded, overseas, and direct mail warehouses across almost 1 million square meters. The company provide comprehensive logistics support to a diverse range of clients, including both international enterprises and Chinese brands expanding globally.

Your role in our team

As Director Consulting Services (DCS) within CGI, you are the strategic pivot in delivering high-value consulting and technology services to our Oil & Gas clients. With your Business & IT expertise, you will lead a team of approximately 15 colleagues, making a tangible difference in assignments across the entire energy value chain. The team primarily supports clients in digital transformation, asset optimization, sustainability initiatives, and operational excellence within upstream, midstream, and downstream operations.

In addition to your own billable assignment (around 50% of your time), you will play a key role in business development, member management, and service delivery. You will drive innovation, growth, and team performance, ensuring that CGI remains a trusted partner for our clients in navigating today's energy challenges and tomorrow's transition opportunities.

By leveraging CGI's global portfolio of services, proprietary solutions, and strong ecosystem of technology partners (including AWS, Microsoft, SLB, AspenTech, AVEVA, PEGA and others), you will develop and deliver cutting-edge solutions. These include Agentic Ai-enabled Services, predictive maintenance, IoT-based monitoring, digital twins, AI/ML-driven reservoir modeling, cloud transformation, and cybersecurity for OT/IT environments. Together with your Vice President Consulting Services and your fellow DCS colleagues, you will contribute to the growth of both our unit and CGI's footprint in the Oil & Gas and Energy Sector.

How You Will Support Our Team?

As a DCS, you combine strategic leadership with deep industry knowledge. You understand how digitalization, automation, and regulatory frameworks (such as emissions reporting, ESG compliance, and safety standards) impact Oil & Gas organizations. With excellent communication skills and strong persuasiveness, you inspire trust and win stakeholders over to your vision.

What makes you the ideal candidate

• A completed HBO or WO education.
• 5+ years of experience in commercial or operational leadership roles in Business & IT solutions, ideally within the Oil & Gas or Energy Sector.
• Expertise in industry regulations, safety standards, and technology-enabled transformation programs.
• Knowledge of (Agentic) Ai/ML, cloud platforms, industrial IoT, Advanced Analytics, AI/ML, Digital Twins, and cybersecurity.
• Experience with leading technology partners, such as AWS, Microsoft, SLB (Schlumberger), AspenTech, AVEVA, PEGA and others, with the ability to integrate partner solutions into client engagements.
• A strong professional network within the Oil & Gas and Energy Ecosystem.
• The talent and drive to deliver results through a highly skilled team, while also attracting, mentoring, and developing new talent.
• Fluency in English and Dutch.

What we offer

• A permanent contract with a good salary and secondary benefits.
• The opportunity to become a CGI shareholder, sharing in our global success.
• Access to CGI Academy, fostering continuous learning and career development.
• A collaborative, entrepreneurial environment where you can drive change and innovation.
• A diverse and inclusive workplace, where different perspectives lead to stronger ideas and results.

Why join CGI?

At CGI, we are more than just a consulting and IT services company. We are business partners and innovators, helping our clients transform in an era of energy transition and digital disruption. As a DCS, you will play a critical role in shaping the future of energy, leading a passionate team, and growing our impact in the Oil & Gas industry. Join us and be part of a company that values entrepreneurship, accountability, collaboration and where your ideas and leadership directly contribute to our clients' success and the growth of CGI.

Are you ready to lead the future of oil & gas?

Apply directly Would you like more information about the content of the vacancy? Then please contact Vice President Consulting Services Energy Sector, Rob Verhoeven at Questions about the application process? Please contact Martijn Roosen, Recruitment Manager at or via

We do not collaborate with external recruitment agencies. Therefore, unsolicited approaches in response to our vacancies are not appreciated.

Together, as owners, let's turn meaningful insights into action.

In 1976 opgericht als een familiebedrijf, is CGI vandaag de dag een van de grootste onafhankelijke zakelijke en ICT-dienstverleners ter wereld. Bij ons draait het om ownership, teamwork en respect. Je krijgt de ruimte om al je talenten volledig te ontplooien.

Vanaf je eerste werkdag ben je mede-eigenaar van CGI. We profiteren samen van ons succes en je krijgt de kans én verantwoordelijkheid om actief bij te dragen aan de koers en strategie van ons bedrijf.

Jouw inzet voegt waarde toe. Je werkt aan innovatieve oplossingen en bouwt aan je netwerk van collega's en klanten. Je hebt toegang tot wereldwijde kansen om je ideeën te realiseren, mogelijkheden te benutten en te profiteren van onze kennis van de industrie en technologische expertise.

Ontdek bij ons de mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling en zet de volgende stap in je carrière. Hier staat jouw succes centraal

Data op een slimme manier zetten om maximale waarde te leveren bij een klant? Een vraagstuk dat jou op het lijf geschreven staat en waar jij energie van krijgt. Jij zoekt naar uitdagingen waarbij je niet alleen adviseert, maar ook daadwerkelijk resultaat kunt leveren. Je wil het verschil kunnen maken. Ben je klaar voor een volgende fase? Klaar om complexe data vraagstukken aan te gaan, op te lossen en je verder te specialiseren op jouw datamanagementgebied? Dan leren we je graag kennen.

We brengen het beste in organisaties naar boven, door waarde te creëren met digitale oplossingen. Daar hebben we elke dag plezier in. Ons doel? Complexe vraagstukken vertalen naar begrijpelijke digitale oplossingen en gestroomlijnde bedrijfsprocessen, zodat onze klanten digitaal koploper kunnen zijn en blijven. We leveren, altijd. Onze consultants werken voor toonaangevende klanten in Nederland en daarbuiten, in de telecommunicatie, automotive, overheid, banking & finance en farma & gezondheidszorg. Dit doen we met advies, onze diepgaande kennis van (digitale) transformaties, onze bewezen methodieken, maar vooral met onze mensen. Onze 60 Precedencials zijn namelijk onze kracht. 

Als Data Management Consultant speel je een belangrijke rol bij onze klanten. Jij ontwikkelt strategieën waarmee je hun gegevens kunt omzetten in maximale waarde en je adviseert over het beheer van deze data. Je werkt direct samen met zowel ons team van consultants als jouw klanten, zodat jullie samen de gegevensbehoeften van de organisatie boven tafel krijgen en deze kunnen vertalen naar begrijpelijke en werkbare oplossingen. Je bent betrokken bij alle fasen van het project, van het specificeren van de vraag tot en met het goed laten landen van de oplossing in de organisatie.

• Het ophalen van informatiebehoeften en vertalen van business requirements naar technische oplossingen;

• Het analyseren en modelleren van bestaande datalandschappen, databronnen en datastromen;

• Het ontwikkelen van ETL-processen om data uit verschillende bronnen te ontsluiten, transformeren en laden;

• Het ontwerpen en implementeren van schaalbare datamodellen en databasestructuren;

• Data pipelines bouwen voor analytics en machine learning toepassingen;

• Het ondersteunen bij het opstellen van technische documentatie en adviesrapporten;

• Het testen en optimaliseren van dataprocessen en oplossingen;

• Bijdragen aan workshops en trainingen om de implementatie van dataplatforms te begeleiden.

Van nature ben je nieuwsgierig, je houdt van een geintje, maar bent ook bloedserieus als het over de inhoud gaat. Herkenbaar? Mooi, dat waarderen we in een collega. Verder zien we graag dat je in deze rol:

Plezier hebt in je werk!

• Graag samenwerkt met collega’s én klanten aan interessante vraagstukken. Sterker nog, dat is een belangrijk onderdeel van je werk.

• Jezelf met jouw positieve instelling en drive elke dag wilt ontwikkelen .

•  Beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en vooral ook het belang van luisteren kent. Naar de klant, collega’s en natuurlijk jezelf!

• Complexe onderwerpen? Jouw uitdaging ! Jij weet ze in een begrijpelijke taal te communiceren;

• Vooral niet elke dag hetzelfde doet; jouw voorkeur gaat uit naar afwisselende en complexe projecten .

• Doet wat je belooft . Je bent accuraat en zorgt ervoor dat je werk op tijd klaar is, zonder concessies te doen aan de kwaliteit.

• De laatste datamanagement trends - zoals Data Mesh? Jij weet de ins en outs;

• Een echte teamplayer bent. Als Precedencial kun je altijd rekenen op hulp van je collega’s. Prestaties zijn het resultaat van een succesvolle samenwerking en deze vier je samen! Deze cultuur vinden we heel belangrijk.

• Minimaal een Bachelor's degree in een relevant vakgebied;

• Je spreekt Nederlands en Engels 

• De juiste ervaring in datamanagement en digitale transformatieprojecten;

• Kennis van tools zoals Python, SQL, Java, C#, R , en Excel .

• Uitstekende kennis van data- gedreven processen, data governance en datakwaliteit;

• Ervaring met masterdata management en het ontwikkelen van data-architecturen;

• Een goede dosis humor ;

• Teamspeler met leiderschapskwaliteiten en het vermogen om anderen te coachen en te begeleiden;

• Een creatieve mindset, waarmee je innovatieve oplossingen bedenkt voor complexe vraagstukken;

• Ervaring met het modelleren van complexe business vraagstukken;

• Powerpoint kent voor jou geen geheimen!

Wil jij het allerbeste uit jezelf kunnen halen? Dat willen wij ook! Daarom bieden we - naast uitdagende opdrachten, toonaangevende opdrachtgevers, leuke collega’s en andere zaken die wij volkomen normaal vinden – voorwaarden die dat mogelijk maken:

• Een competitief salaris dat aansluit op jouw kunnen.

• Alle essentiële tools voor je werk, zoals een laptop.

• Een vergoeding van €100 p/m voor mobiele telefoon, telefonie en/of internet.

• 30 vakantiedagen ; we vinden het belangrijk dat je even op kan laden!

• Een flexibel mobiliteitsbudget .

• Een jaarlijkse bonus op basis van individuele bijdrage én collectieve bijdrage.

• Een maandelijkse voorziening voor je oude dag .

• De flexibiliteit om te werken waar en wanneer je wilt.

• Ondersteuning bij groeimogelijkheden door ons jaarlijkse mentor/mentee traject.

• De vrijheid en verantwoordelijkheid om je eigen succes vorm te geven.

• Een actieve rol in het bijdragen aan de groei van ons bedrijf .

• Maandelijkse borrels, sportevenementen en maatschappelijke activiteiten met de leukste collega’s .

Klinkt goed allemaal? Dat dachten we! We kijken ernaar uit om een kop koffie met je te drinken.

Data op een slimme manier zetten om maximale waarde te leveren bij een klant? Een vraagstuk dat jou op het lijf geschreven staat en waar jij energie van krijgt. Jij zoekt naar uitdagingen waarbij je niet alleen adviseert, maar ook daadwerkelijk resultaat kunt leveren. Je wil het verschil kunnen maken. Ben je klaar voor een volgende fase? Klaar om complexe data vraagstukken aan te gaan, op te lossen en je verder te specialiseren op jouw datamanagementgebied? Dan leren we je graag kennen.

We brengen het beste in organisaties naar boven, door waarde te creëren met digitale oplossingen. Daar hebben we elke dag plezier in. Ons doel? Complexe vraagstukken vertalen naar begrijpelijke digitale oplossingen en gestroomlijnde bedrijfsprocessen, zodat onze klanten digitaal koploper kunnen zijn en blijven. We leveren, altijd. Onze consultants werken voor toonaangevende klanten in Nederland en daarbuiten, in de telecommunicatie, automotive, overheid, banking & finance en farma & gezondheidszorg. Dit doen we met advies, onze diepgaande kennis van (digitale) transformaties, onze bewezen methodieken, maar vooral met onze mensen. Onze 50 Precedencials zijn namelijk onze kracht. 

Als Data Management Consultant speel je een belangrijke rol bij onze klanten. Jij ontwikkelt strategieën waarmee je hun gegevens kunt omzetten in maximale waarde en je adviseert over het beheer van deze data. Je werkt direct samen met zowel ons team van consultants als jouw klanten, zodat jullie samen de gegevensbehoeften van de organisatie boven tafel krijgen en deze kunnen vertalen naar begrijpelijke en werkbare oplossingen. Je bent betrokken bij alle fasen van het project, van het specificeren van de vraag tot en met het goed laten landen van de oplossing in de organisatie.

• Business strategieën vertalen naar operationele vereisten voor digitale transformaties;

• Klanten adviseren over het ontwikkelen en implementeren van:

  • Data-gedreven processen, inclusief data governance en datakwaliteitsprocessen;

  • Master data management oplossingen, systemen en processen;

  • Nieuwe data-architecturen en -modellen om de interoperabiliteit, schaalbaarheid en duurzaamheid van de bedrijfssystemen te verbeteren.

  • Nieuwe data management stromingen zoals Data Mesh;

  • Integreren van data, processen en menselijke aspecten in oplossingen die bijdragen aan de doelstellingen van de klant;

• Bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe proposities, het schrijven van whitepapers, bijhouden van veranderende behoefte en trends in de markt;

• Coachen van teamgenoten en andere collega's op inhoud en vorm.

Van nature ben je nieuwsgierig, je houdt van een geintje, maar bent ook bloedserieus als het over de inhoud gaat. Herkenbaar? Mooi, dat waarderen we in een collega. Verder zien we graag dat je in deze rol:

Plezier hebt in je werk!

• Graag samenwerkt met collega’s én klanten aan interessante vraagstukken. Sterker nog, dat is een belangrijk onderdeel van je werk.

• Jezelf met jouw positieve instelling en drive elke dag wilt ontwikkelen .

•  Beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en vooral ook het belang van luisteren kent. Naar de klant, collega’s en natuurlijk jezelf!

• Complexe onderwerpen? Jouw uitdaging ! Jij weet ze in een begrijpelijke taal te communiceren;

• Vooral niet elke dag hetzelfde doet; jouw voorkeur gaat uit naar afwisselende en complexe projecten .

• Doet wat je belooft . Je bent accuraat en zorgt ervoor dat je werk op tijd klaar is, zonder concessies te doen aan de kwaliteit.

• De laatste datamanagement trends - zoals Data Mesh? Jij weet de ins en outs;

• Een echte teamplayer bent. Als Precedencial kun je altijd rekenen op hulp van je collega’s. Prestaties zijn het resultaat van een succesvolle samenwerking en deze vier je samen! Deze cultuur vinden we heel belangrijk.

• Minimaal een Bachelor's degree in een relevant vakgebied;

• Je spreekt Nederlands en Engels 

• De juiste ervaring in datamanagement en digitale transformatieprojecten;

• Uitstekende kennis van data- gedreven processen, data governance en datakwaliteit;

• Ervaring met masterdata management en het ontwikkelen van data-architecturen;

• Een goede dosis humor ;

• Teamspeler met leiderschapskwaliteiten en het vermogen om anderen te coachen en te begeleiden;

• Een creatieve mindset, waarmee je innovatieve oplossingen bedenkt voor complexe vraagstukken;

• Ervaring met het modelleren van complexe business vraagstukken;

• Powerpoint kent voor jou geen geheimen!

Wil jij het allerbeste uit jezelf kunnen halen? Dat willen wij ook! Daarom bieden we - naast uitdagende opdrachten, toonaangevende opdrachtgevers, leuke collega’s en andere zaken die wij volkomen normaal vinden – voorwaarden die dat mogelijk maken:

• Een competitief salaris dat aansluit op jouw kunnen.

• Alle essentiële tools voor je werk, zoals een laptop.

• Een vergoeding van €100 p/m voor mobiele telefoon, telefonie en/of internet.

• 30 vakantiedagen ; we vinden het belangrijk dat je even op kan laden!

• Een mobiliteitsvergoeding.

• Een jaarlijkse bonus op basis van individuele bijdrage én collectieve bijdrage.

• Een maandelijkse voorziening voor je oude dag .

• De flexibiliteit om te werken waar en wanneer je wilt.

• Ondersteuning bij groeimogelijkheden door ons jaarlijkse mentor/mentee traject.

• De vrijheid en verantwoordelijkheid om je eigen succes vorm te geven.

• Een actieve rol in het bijdragen aan de groei van ons bedrijf .

• Maandelijkse borrels, sportevenementen en maatschappelijke activiteiten met de leukste collega’s .

Klinkt goed allemaal? Dat dachten we! We kijken ernaar uit om een kop koffie met je te drinken.

Wat ga jij doen als Consultant data management & data governance?
Als Consultant data management & data governance bij Highberg adviseer je grote publieke organisaties, zoals Rijksoverheid, provincies, gemeenten en waterschappen, over het inrichten van de data-organisatie en, met jouw advies en bijdrage, zorg je ervoor dat data verantwoord kan worden ingezet. Zo hebben wij tijdens de COVID-crisis publieke organisaties in het zorgdomein geholpen met het inrichten van data governance. En hebben wij – als onderdeel van een samenwerking met een ander toonaangevend adviesbureau – de Interbestuurlijke Datastrategie opgesteld: dé kapstok voor data governance voor de overheid.

Voorbeelden van projecten die je uitvoert als Consultant data management & data governance bij #Highberg
Bij Highberg adviseer je organisaties op bestuurlijk niveau over de datastrategie en help je met het opstellen van beleid, kaders en processen voor het delen en gebruik van data. Een belangrijk onderdeel waar je advies over geeft is de inrichting van data governance: het beleggen van data-eigenaarschap in de vorm van rollen en verantwoordelijkheden. Hiervoor werk je onder andere nauw samen met de Chief Data Officer (CDO) en data stewards binnen de klantorganisatie. Vanuit Highberg treed je niet alleen op als (externe) adviseur maar ben je, samen met de klant, bezig met het daadwerkelijk realiseren van een andere werk- en besturingswijze. Je helpt hen met het uitdenken, opzetten en inrichten van de beste data oplossing voor de strategische vraagstukken waar zij tegenaan lopen. Hiervoor zet je jouw kennis ten aanzien van IT- en architectuuroplossingen in en werk je nauw samen met collega's bij Highberg vanuit allerlei verschillende expertises (verandermanagement, architectuur, security, privacy, etc.).

Wat is onze visie op data management & data governance?
Datamanagement is wat ons betreft het fundament van de digitale transformatie. Het gaat niet alleen over datakwaliteit en databeheer, maar ook over het organiseren van verantwoordelijkheden en het mogelijk maken van het verantwoord delen van data en gebruik van algoritmes. Onze aanpak is inhoudelijk gebaseerd op de internationaal geaccepteerde standaard van DAMA (DMBoK), de belangrijkste kennisorganisatie rondom datamanagement. Wij combineren dit raamwerk met een veranderkundige benadering, door organisaties met een non-invasieve aanpak stapsgewijs te begeleiden. Datamanagement is een technisch vraagstuk, maar zeker ook een organisatorisch vraagstuk waarbij een gedegen veranderaanpak – met ruimte voor zowel de data als de mens – essentieel is.

Wat vragen wij?

• Junior: een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van bedrijfs- of bestuurskunde, informatiewetenschappen of -management en Business Analytics;
• Junior: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Medior/senior (aangevuld met): een aantal jaar ervaring als (beleids)adviseur of consultant op data-gebied of in rollen als data steward, data-manager of data specialist;
• Medior/senior (aangevuld met): Bekendheid met standaarden en raamwerken zoals DAMA-DMBOK en vertaling hiervan naar de praktijk;
• Medior/senior (aangevuld met): Aanvullende certificering zoals Certified Data Management Professional (CDMP) is een pre.

Wie ben jij?

• Junior/medior: Iemand met passie en drive zichzelf te ontwikkelen op het gebied van data-strategie, -management, -organisatie en -governance;
• Junior/medior: Communicatieve vaardigheid met gevoel voor politiek-bestuurlijke situaties;
• Junior/medior: Analytisch persoon die verbanden weet te leggen, complexe problemen snel kan doorzien en oplossingsgericht is ingesteld;
• Senior (aangevuld met): Iemand die op verschillende niveaus weet te communiceren, stakeholders weet te enthousiasmeren en als kwartiermaker weet op te treden;
• Senior (aangevuld met): Iemand die geïnteresseerd is in de relatie tussen data en techniek (architectuur, data platformen) en uit ervaring weet wat wel of niet werkt als het gaat om de inrichting van data governance.

Wat bieden wij?

• Een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder prestatiebeloning, voorzieningen voor mobiliteit, pensioen en verlof;
• Oprechte aandacht voor persoonlijke ontwikkeling waaronder coaching door collega's, toegang toe en breed opleidings- en trainingsaanbod en een persoonlijk ontwikkelplan met bijpassende investeringen;
• Een plek binnen een uitdagende en groeiende organisatie waar het nemen van eigen verantwoordelijkheid wordt gewaardeerd, je de autonomie en vrijheid hebt om je werk flexibel uit te voeren met korte communicatielijnen met collega's;
• Een prettige werkomgeving met een prettig en goed bereikbaar kantoor, focus op prestaties als team en niet op het individu en tal van sociale activiteiten zoals borrels, sportactiviteiten en teamsamenkomsten.

Ons sollicitatieproces
Over het team
Bij Highberg zijn we proactief, positief en werken we graag samen. In teams van mensen met diverse achtergronden en senioriteit ga je aan de slag met complexe datavraagstukken. De expertisegroep Data & AI bestaat uit zo'n 25 consultants, met een goede mix van ervaring en energie. We richten ons op de thema's datagedreven werken, datamanagement/-governance, data regulering en kunstmatige intelligentie. Naast projecten doen we op deze thema's in wisselende samenstelling actief aan kennis- en marktontwikkeling. Zo helpen wij elkaar nieuwe dingen leren en het beste uit onszelf te halen. Daarnaast hebben we maandelijks een overleg met de groep, waarin we inhoudelijk een thema bij de kop pakken maar vooral ook gezellig met elkaar eten en borrelen. Zo leren we de persoon achter de consultant kennen, wat versterkt wordt door de borrels en bijeenkomsten die in (Jong) Highberg-verband worden georganiseerd. Dit maakt Highberg de thuisbasis waarin je het beste uit jezelf haalt als consultant en als persoon.

We helpen je graag
Als je vragen hebt of verder door wilt praten over deze vacature of over de mogelijkheden binnen Highberg, neem dan contact op met HR - Kelly van der Heijde te bereiken via

Over Highberg
Highberg is ontstaan uit negen boutique adviesbureaus, elk met expertise in organisatorische, digitale en duurzaamheidstransformaties. We zijn er trots op een B Corp-gecertificeerd bedrijf te zijn, omdat we ernaar streven om zorg te dragen voor onze planeet, de maatschappij en onze medewerkers.

Werken bij Highberg
Bij Highberg bevorderen we een ondersteunende en samenwerkende cultuur. Deze cultuur is gebaseerd op onze drie kernwaarden: Be Committed, Be Better en Be You.

• In 'Be Committed' streven collega's onvermoeibaar naar een blijvende positieve impact op onze klanten, de maatschappij en het milieu. We kenmerken ons door onze ondernemersgeest en onze gezamenlijke inzet voor het algehele succes van het bedrijf.
• 'Be Better' draait om ons geloof in continu leren en verbeteren, en we bieden je mogelijkheden om te groeien en je te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. We streven naar de hoogste kwaliteits- en professionaliteitsnormen in alles wat we doen.
• En tot slot, maar zeker niet minder belangrijk, gaat, 'Be You' over het aanmoedigen om jezelf volledig te zijn op je werk, plezier te hebben en diversiteit en inclusie te omarmen. Wij streven ernaar om een persoonlijke band op te bouwen met onze klanten en collega's, en zo langdurige, vertrouwensvolle relaties op te bouwen.

Heb jij passie voor finance en wil je organisaties helpen hun prestaties te verbeteren? Bij Enterprise Performance Management werk je aan het optimaliseren van sturing en beheersing. Adviseer grote organisaties en til hun bedrijfsvoering naar een hoger niveau, met focus op financiële stabiliteit én duurzame impact.

Jouw uitdagingen

• Bijdragen aan interne sturing en externe verantwoording bij klanten.
• Ondersteunen bij end-to-end implementaties van EPM systemen.
• Vertalen van een strategie naar meetbare kpi's en management rapportages.
• Bijdragen aan de duurzaamheidstransitie van organisaties door het ontwikkelen van ESG-rapportages.
• Jouw kennis en ervaring inzetten om junior collega's aan te sturen, te coachen en te ondersteunen in hun professionele groei en ontwikkeling.

Dit neem jij mee

• Afgeronde WO-master in bedrijfskunde, economie, finance, accounting of een vergelijkbare richting.
• Ervaring met financiële vraagstukken en interesse in complexe uitdagingen binnen dit vakgebied.
• We zoeken een kandidaat die gestructureerd en overtuigend ideeën en analyses kan overbrengen en die goed kan samenwerken met stakeholders. In deze rol is het vermogen om complexe informatie toegankelijk en begrijpelijk te maken cruciaal.
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal op professioneel niveau, essentieel voor effectieve samenwerking met Nederlandse én internationale organisaties.

Wat ga je doen?

In de rol van Senior Consultant binnen Enterprise Performance Management werk je nauw samen met een toegewijd team van ongeveer 30 collega's. Vanaf de eerste dag ben je actief betrokken bij het adviseren van klanten uit diverse sectoren, zoals de financiële sector (banken, verzekeraars en pensioenfondsen), de (semi-)publieke sector (overheid, gezondheidszorg en onderwijs) en corporate clients (energie, telecom en retail). Denk aan (strategische) financiële vraagstukken op het gebied van Cost and Profitability management, Planning, Budgeting en Forecasting, en Record-to-Report. Ook ondersteunen we de CFO door bij te dragen aan het ontwikkelen van KPI's en rapportages die niet alleen financiële resultaten tonen, maar ook aspecten zoals ESG (Environmental, Social, and Governance) integreren. Door ESG-reporting te koppelen aan de financiële sturing, helpen we organisaties duurzaam en verantwoord te groeien.

Samen met je collega's, die een mix vormen van jonge en (zeer) ervaren professionals, leg je de basis voor waardevolle klantadviestrajecten. Daarbij werk je aan meerdere kleine projecten tegelijk of aan één groot project, wat zorgt voor een afwisselende en uitdagende rol. Dankzij dagelijkse check-ins en brainstormsessies met je projectteam, zorg je ervoor dat elke opdracht grondig en effectief wordt aangepakt.

Je voert interviews, geeft presentaties, organiseert workshops, en schrijft gedetailleerde adviesrapportages. Daarnaast werk je actief aan je eigen ontwikkeling, gesteund door je persoonlijke Development Manager, met toegang tot een breed scala aan trainingen die zowel vakinhoudelijk als op het gebied van soft skills zijn gericht.Je houdt je bezig met propositieontwikkeling, onderhoudt klantrelaties en faciliteert klantevenementen. Tot slot maak je tijd vrij voor teammeetings en de gezellige evenementen met het team.

Dit bieden wij

• Brutomaandsalaris tussen € 3.965,- en € 5.050,- afhankelijk van je werkervaring, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding.
• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
• Een leaseauto of een mobiliteitsregeling.
• Laptop en telefoon.
• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren
• Aandacht voor vitaliteit Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma's.
• 'Together' is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega's.