23 Vacatures voor Detailhandel in Amstelveen

Wat je gaat doen

Als category manager e-commerce draag je bij aan de groei en optimalisatie van Samsung.com in de Benelux. Je combineert jouw analytische vaardigheden en kennis van e-commerce om marktanalyses te maken, strategieën te ontwikkelen en commerciële doelen te behalen. In deze rol werk je nauw samen met verschillende interne teams en zorg je ervoor dat producten op de juiste manier worden gepositioneerd en beschikbaar zijn voor klanten. Je uitdaging? Het creëren van een naadloze klantervaring en het vergroten van merk- en productbekendheid.

Wat je gaat doen:

• Productmarketing: bepalen en uitvoeren van doelen, prijzen en tactieken voor jouw productcategorie, in lijn met globale en lokale richtlijnen.
• Rapportages en analyses: opstellen van businessrapportages, uitvoeren van marktanalyses en presenteren van strategische plannen op basis van data.
• Productbeschikbaarheid: bewaken van optimale voorraadniveaus en ondersteunen bij logistieke en servicevraagstukken.
• Stakeholdermanagement: samenwerken met interne teams zoals Sales & Marketing, Logistics en Customer Service om gezamenlijke doelen te bereiken.
• Strategieontwikkeling: bijdragen aan de ontwikkeling van de businessstrategie voor belangrijke onderdelen van de customer journey, zoals productpagina’s en de checkout.

Wat we je bieden

• Een salaris tussen €3.200 en €4.000 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en reiskostenvergoeding.
• De kans om jouw ideeën uit te voeren en jezelf te ontwikkelen binnen een internationaal topbedrijf.
• Samenwerking met een ambitieus en inspirerend team dat bouwt aan de groei van Samsung.com in de Benelux.

Wat we van je vragen

• Afgeronde bachelor- of masteropleiding in Business, Marketing of Economie
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
• Aantoonbare ervaring met e-commerce en category management
• Uitstekende kennis van Excel en analytische vaardigheden
• Affiniteit met technologie, smartphones en digitale ecosystemen

Over het bedrijf

Samsung is een wereldwijde leider in technologie en innovatie, gevestigd op een moderne locatie in Schiphol. Met een hecht en ambitieus team werken we dagelijks aan oplossingen die niet alleen onze klanten, maar ook onze medewerkers vooruithelpen. Onze kernwaarden – innovatie, samenwerking en mensgerichtheid – vormen de basis van alles wat we doen.

Bij Samsung krijg je de kans om te groeien, te experimenteren en impact te maken. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een dynamische werkomgeving waar ideeën en initiatief worden gewaardeerd. Daarnaast hechten we veel waarde aan een goede balans tussen werk en privé.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat samenwerkt aan de toekomst van technologie en innovatie?

Wat je gaat doen

Als e-commerce SME & partner manager draag je bij aan de groei van onze B2B e-commerce store en het benutten van nieuwe marktkansen via samenwerkingen met partners zoals telecomoperators. Je combineert sales, business development en projectmanagement in één rol, waarbij je projecten leidt van concept tot implementatie. Je werkt nauw samen met interne teams en externe stakeholders om waarde te creëren en ons e-commercekanaal verder te ontwikkelen.

Wat je gaat doen:

• Channel development: beheren en verbeteren van onze B2B e-store en SME-portal om nieuwe kansen te benutten en groei te stimuleren.
• Partnerschappen opbouwen: identificeren en realiseren van nieuwe marktkansen door sterke samenwerkingen met partners te ontwikkelen.
• Onboarding: leiden van het onboarden van nieuwe partners en klanten en zorgen voor een soepele implementatie binnen de organisatie.
• Cross-functionele samenwerking: afstemmen met interne teams zoals Legal, Finance en CRO/UX om projecten succesvol uit te voeren.
• Klantbeleving: zorgen voor een naadloze klantreis en post-sales support in samenwerking met customer service en andere teams.

Wat we je bieden

Bij Samsung krijg je de kans om te werken bij een wereldwijd topmerk dat innovatie en samenwerking hoog in het vaandel heeft. We bieden je een dynamische werkomgeving waarin jouw professionele groei en persoonlijke balans centraal staan.

• Salaris tussen €4000 en €5500 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 40 uur per week.
• Werken bij een wereldwijd topmerk met focus op innovatie.
• Direct impact maken op het commerciële succes van Samsung Benelux.
• Samenwerken met een ambitieus en internationaal team.

Wat we van je vragen

We zoeken een resultaatgerichte professional met ervaring in e-commerce en strategische ontwikkeling.

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau met 3-4 jaar ervaring
• Ervaring in strategieontwikkeling en implementatie binnen e-commerce
• Commercieel ingesteld en gericht op omzetgroei en marktaandeel
• Ervaren in projectmanagement en verandermanagement in dynamische omgevingen
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling

Over het bedrijf

Samsung is een wereldwijde pionier in technologie en innovatie, gevestigd op een moderne locatie in Schiphol. Met een sterke focus op innovatie, samenwerking en mensgerichtheid, werken we dagelijks aan oplossingen die zowel onze klanten als medewerkers vooruithelpen.

Bij Samsung krijg je de kans om te groeien, te experimenteren en impact te maken. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een dynamische werkomgeving waar ideeën en initiatief worden gewaardeerd. Daarnaast hechten we veel waarde aan een goede balans tussen werk en privé.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat samenwerkt aan de toekomst van technologie en innovatie?

Word Stagiair Category Management bij Crisp

Als Stagiair Category Management speel je een cruciale rol in het constant vernieuwen en optimaliseren van ons assortiment. Je helpt mee om Crisp's virtuele schappen te vullen met de lekkerste seizoensproducten en zorgt ervoor dat de klant altijd blij is met ons aanbod. Crisp is een snelgroeiende app die beter eten voor iedereen bereikbaar maakt.

Wat ga je doen?

Als onderdeel van ons Assortment Operations team werk je nauw samen met Category Managers en Category Operations Specialisten. Je zorgt ervoor dat producten correct worden opgevoerd in ons systeem en op het juiste moment live gaan in de app. Je bent mede verantwoordelijk voor de presentatie van producten in de app , inclusief teksten, promoties en productfotografie, altijd met oog voor seizoenen en marketingthema's. Daarnaast ondersteun je het team bij administratieve processen, zoals het verwerken van wekelijkse promoties.

Wat bieden we jou?

• Werken bij een B Corp gecertificeerd bedrijf waar je échte verandering in ons voedselsysteem teweegbrengt.
• De kans om met jouw inzet en ervaring je stempel te drukken en mee te bouwen aan een van de snelst ontwikkelende bedrijven in Europa.
• Een aantrekkelijke stagevergoeding en gratis lunch van Crisp.
• Vanaf dag 1 veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
• Enthousiaste en ondernemende collega’s om mee samen te werken en van te leren.
• Elke maand 'food for thought' met workshops en talks via de Crisp University.
• Leuke momenten met collega's tijdens sport, events en proeverijen.
• Een gezellig kantoor in Amsterdam waar uitgebreid wordt geluncht en geborreld (met grote kans op zelfgebakken taart!).
• Fikse korting op je Crisp-boodschappen!

Dit ben jij:

• Je hebt minimaal HBO-werk- en denkniveau en bent op zoek naar een meewerkstage .
• Je bent proactief, initiatiefrijk en hebt commercieel inzicht .
• Je bent nieuwsgierig, leergierig, werkt accuraat en zelfstandig.
• Je hebt een passie voor duurzaam en lekker eten .
• Je bent 40 uur per week beschikbaar voor minimaal 5 maanden, startend in september 2025.
• Je mag 20% van je tijd besteden aan onderzoek.

Solliciteren?

Interesse? Solliciteer direct via de onderstaande button. Deel zoveel mogelijk over jezelf en je motivatie. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

**Be part of an iconic story.**
At Calvin Klein, we believe in fostering an inclusive and collaborative culture by celebrating different perspectives, backgrounds and beliefs to truly connect with our associates and consumers. Join us and have a meaningful impact on the world - and - endless opportunities to design your future. Immerse yourself in Calvin Klein here! (YouTube ( , Instagram ( , TikTok ( )
**The Team**
The CK EMEA eCommerce Commercial team is dedicated to building a product-focused, growth-driven digital business that delivers on both sales and brand equity. As a critical function within the digital organization, the team leads the commercial rhythm across product strategy, site merchandising, content, and product activation. The Product Specialist plays an essential role in connecting customer insight with product performance, supporting seasonal planning, and contributing to cross-functional alignment on execution.
**The Position**
As **Commercial Planner - Calvin Klein E-commerce** , you will play a key role in driving the commercial strategy and execution for the Calvin Klein EMEA eCommerce business. Partnering closely with the Commercial Director, you will own the commercial calendar, ensuring product priorities and trading actions are aligned with customer behavior, business needs, and campaign moments.
Success in this role requires balancing **commercial planning and in-season trading** with strong **analytical capabilities** . You will translate data and insights into clear commercial actions, guiding product visibility, assortment choices, and trading strategies. Working cross-functionally with Buying, Site Merchandising, CRM, Marketing, and Finance, you will ensure that commercial initiatives are insight-driven and deliver growth, conversion, and profitability.
**Key Responsibilities**
+ Build and maintain the commercial calendar, aligning product priorities with marketing, CRM, and campaign timelines.
+ Partner with Finance and Planning to ensure sales forecasts, budgets, and margin targets are integrated into commercial strategies.
+ Support scenario planning and post-mortem analysis to optimize future trading decisions.
+ Contribute to markdown planning and product prioritization during key commercial moments.
+ Monitor consumer behavior, market trends, and competitor activity to identify opportunities, risks, and whitespace.
+ Produce regular performance and insight reports that inform commercial planning, trading decisions, and seasonal buys.
+ Analyze product sell-through, inventory, conversion, returns, and margin to guide weekly and monthly trade actions.
+ Partner with the Buying team to align seasonal buys with customer insights and performance trends.
+ Define assortments across channels and regions, ensuring local relevance and commercial strength.
+ Spot emerging bestsellers, product gaps, and new category opportunities through early performance trends.
+ Deliver product prioritization packs for campaigns and events, including new launches and hero product pushes.
+ Support storytelling through product selection for onsite experiences and customer journeys.
+ Help establish a product trading review rhythm that drives continuous improvement and faster commercial reactions.
**Measures of Success**
+ Product Performance: Conversion, sales uplift, and sell-through of prioritized products
+ Commercial Contribution: Value-added to buy planning, campaign readiness, and stock management
+ Collaboration: Feedback from cross-functional teams, especially Buying and Site Merch
+ Insight Quality: Timeliness, accuracy, and actionability of product and customer insights
+ Strategic Thinking: Ability to identify and articulate trends, risks, and growth levers
**Ideal Candidate**
+ 3+ years in eCommerce, merchandising, buying, or commercial planning
+ Skilled in Excel and reporting tools; familiarity with GA, Adobe,
+ Skilled in data visualization tools (tableau, Power BI, Looker) 
+ Buy, Planning or Data Analytics experience
+ SQL and Python experience is a plus
+ Experience in fashion, lifestyle, or consumer goods preferred
+ Strong analytical skills with the ability to turn data into actionable insight
+ Comfortable working in a cross-functional, fast-paced environment
+ Fluent in English; additional languages are a plus
+ Bachelor's degree or higher degree or higher in Business, Economics, Statistics, Data Science, or related field is a plus
At PVH, how we act is as important as what we do. Here are some key behaviours we expect from our people:
ENTERPRISE FIRST - we act in the best interests of PVH and its consumers beyond our own team, brand, region or market.
DRIVE CHANGE - we lead by example and are optimistic about change. We challenge the status quo but fully commit once a decision is made.
CREATE CLARITY - we are diligent in providing context and setting our priorities so we can be productive quickly.
INSPIRE TRUST - we create safe spaces for debate and deliver on what we promise so people can learn to depend on us.
TAKE ACCOUNTABILITY - we focus on work with the biggest business impact and give candid feedback to each other.
It is the policy of PVH Corp. to ensure equal employment opportunities to all qualified persons without regard to race, gender, religion, age, national origin, citizenship status, disability, qualified veteran status, marital status, or sexual orientation.
**Your Wellbeing is Our Priority**
In the heart of Amsterdam, PVH is home to the global headquarters of Tommy Hilfiger and the European offices of Calvin Klein.
+ **Wellbeing:**  exclusive onsite gym and fitness classes, personal training, meditation studio, sports clubs, in-house physio, and receive access to our nutritional and wellbeing programs
+ **Campus:**  extensive food and beverage offerings, top-notch restaurant, barista coffee bars, sky bar, monthly social events, weekly Thursday drinks, game nights, and campus-themed activities that will keep your social life busy
+ **Develop your career:** whether you lead a team or contribute your own expertise, everyone is a leader at PVH. PVH University curates and delivers training programs for you to continuously develop your professional and personal goals
+ **Be at the forefront:**  stay closely connected to our brands, CALVIN KLEIN and TOMMY HILFIGER, and be a part of seasonal market launches, sample sales and receive employee discounts!
Check out our Amsterdam Campus here. ( PVH:**
We are brand builders who focus our passion and creativity to build Calvin Klein and TOMMY HILFIGER into the most desirable lifestyle brands in the world and at the same time position PVH as one of the best-performing brand groups in our sector. Guided by our values and enabled by our scale and global reach, we are driving fashion forward for good, as one team with one vision and one plan. That's the Power of Us, that's the Power of PVH+.   
One of PVH's greatest strengths is our people. Our collective desire is to create a workplace environment where every individual is valued, and every voice is heard, and we are committed to fostering an inclusive and diverse community of associates with a strong sense of belonging. Learn more about Inclusion & Diversity at PVH **here ( .
_PVH Corp. or its subsidiary ("PVH") is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications without regard to race, ethnicity, color, sex, gender identity or expression, age, religion, national origin, citizenship status, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability, military status or any other characteristic protected under federal, state or local law. In addition to complying with all applicable laws, PVH is also committed to ensuring that all current and future PVH associates are compensated solely on job-related factors such as skill, ability, educational background, work quality, experience and potential._
DIVERSITY & EQUAL OPPORTUNITY We are committed to recruiting, training and providing career advancement to all associates regardless of gender, race, religion, age, disability, sexual orientation, nationality, or social or ethnic origin. Diversity in the workplace is encouraged. Bigotry, racism and any form of harassment or discrimination is not tolerated.

**Be part of an iconic story.**
TOMMY HILFIGER is one of the world's most recognized global lifestyle brands, confidently welcoming and inspiring consumers since 1985. Originally established in New York City and infused with the vibrant spirit of Americana, to create the modern uniform of accessible luxury. The TOMMY HILFIGER brands consist of TOMMY HILFIGER and TOMMY JEANS, complemented by a range of licensed product categories that extend the brand lifestyle across generations, geographies, activities and occasions. Tommy Hilfiger's global marketing approach and communications strategy taps into culture through the world of F.A.M.E.S.: the people, organizations and ideas boldly driving the future of Fashion, Art, Music, Entertainment and Sport. Major global campaigns, sponsorship platforms, and disruptive activations with world-class athletes, musicians and entertainers bring a constant source of energy and inspiration to the brand. Immerse yourself in TOMMY HILFIGER here! (YouTube ( , Instagram ( , TikTok ( )
**The Team**
Within the Visual Merchandising department, our mission is to drive the design and delivery of visual merchandising across DTC, eCommerce, and wholesale, in line with PVH's global brand vision and commercial objectives. This position's team serves as the backbone of our department, collaborating closely with Hub Visual Merchandising teams to ensure seamless execution of seasonal product storytelling and on-brand campaigns for all consumer channels. With an integral position in the team, this role ensures that our visual merchandising initiatives elevate the customer experience and drive commercial success.
**The Position**
As the Visual Merchandising Manager Full Price , you will play a pivotal role in translating global brand vision into scalable and effective VM strategies for the Full Price format, tailored to the value-driven nature of this channel. You will be responsible for driving the EMEA visual merchandising strategy for the Full Price channel across all Hubs within the region. This role acts as the key liaison between global teams and Hub VM functions, ensuring consistent and brand-right execution across Full Price stores while allowing for regional relevance and commercial impact. The position oversees seasonal guidelines, cross-market alignment, and performance evaluation, partnering closely with regional merchandising, marketing, retail operations, and planning teams. This role requires a passion for style and storytelling, strong attention to detail, and a deep understanding of how VM drives both brand perception and sales in an Full Price retail environment.
**Key Responsibilities:**
+ VM Strategy Adaptation and Deployment: Adapt global visual merchandising strategies for the Full Price channel across all Hubs. Ensure alignment with brand DNA while tailoring executions to meet EMEA customer preferences and commercial goals.
+ Seasonal Campaign Adaptation: Lead the adaptation of global seasonal outlet VM campaigns into EMEA-specific guidelines. Align with store tiering and campaign calendars, working closely with Hub teams to support strong local execution.
+ Budget management: Manage regional VM budgets for POSM, prop production, and installations.
+ Toolkit & Guideline Development: Own the creation of tailored VM toolkits, calendars, and execution guides specific to the Full Price environment. Collaborate with Global and Hub teams to localize storytelling elements, product focus areas, and POS materials.
+ Market support & Coordination: Partner with local VM and retail teams in each Hub to ensure consistent and high-quality execution of guidelines. Provide training, coaching and feedback to support field teams, especially around major campaigns.
+ Training Program Development: Design and implement VM training programs for Brand Experience Managers within Hub teams. Uplift visual merchandising standards and ensure consistency across all EMEA full price stores.
+ Visual Merchandising Communication: Act as the regional point of contact for all Full Price VM topics, communicating clearly with both global and market stakeholders.
+ Cross-functional Collaboration: Work closely with Hub VM and outlet retail teams as well as with Global teams, to develop visual merchandising strategies that support commercial goals.
+ Store Openings, Remodels and Expansion Support: Drive VM planning for new Full Price store openings, refurbishments, and expansions, ensuring brand-right visual execution from day one.
+ Guidelines Governance and Quality Control: Oversee EMEA-level consistency in the execution of VM guidelines, including window displays, interior zoning, mannequin styling, and POS usage. Define, maintain, and evolve VM standards for the Full Price channel in EMEA.
+ Campaign & Initiative Analysis: Analyze VM campaign performance and gather store feedback. Leverage insights to continuously refine strategies and drive future improvements.
Note: Responsibilities include, but are not limited to, those listed above. The role may require additional tasks and duties as assigned to meet the needs of the department and organization.
**Measures of Success**
+ Campaign execution and timeliness: High on-time execution of seasonal VM campaigns and promotional launches in full price stores, aligned with global and regional plans.
+ Localization of global strategies: Effective localization of global strategies to reflect regional consumer needs without compromising brand integrity.
+ Brand consistency: Brand consistency in VM execution across all regional Full Price stores, aligned with global Tommy Hilfiger and Calvin Klein guidelines.
+ Sales impact and conversion uplift: Measurable improvements in KPIs such as conversion rate, average basket size, and sell-through of VM-supported products.
+ Enhanced customer experience: Enhance customer experience metrics (dwell time, NPS, footfall) influenced by strong visual presentation.
+ On-time delivery: On-time execution of seasonal VM rollouts, store openings, and promotional activations across the region.
+ Budget maximisation and adherence: Adherence to VM budgets and efficient use of POS materials and vendor partnerships.
+ Visual compliance and consistency: Strong compliance scores across the outlet network, as evidenced by store audits, photographic reports, and VM checklists.
+ Speed to floor: Minimized lead time between VM asset delivery and full in-store implementation to maximize the impact of campaigns.
**The Ideal Candidate**
+ 7-10 years of experience in Visual Merchandising, with a strong background in managing Full price formats at regional or HQ level.
+ Strong creative skills and visual sensibility, with experience in floor set planning, storytelling, and product zoning. Excellent eye for design and ability to translate creative concepts into effective in-store executions.
+ Proven experience leading seasonal campaigns and creative initiatives from ideation through execution.
+ Strong communication, coaching, and leadership skills with a practical, team-first mindset
+ Comfortable interpreting sales and trade data to drive VM actions
+ High level of organization, with the ability to juggle seasonal projects and ongoing retail needs
+ Experience partnering with Brand Managers, Training, and Store Operations
+ Ability to travel regularly across EMEA
+ Culturally aware and adaptable to different market needs
**Your Wellbeing is Our Priority**
In the heart of Amsterdam, PVH is home to the global headquarters of Tommy Hilfiger and the European offices of Calvin Klein.
+ **Wellbeing:**  exclusive onsite gym and fitness classes, personal training, meditation studio, sports clubs, in-house physio, and receive access to our nutritional and wellbeing programs
+ **Campus:**  extensive food and beverage offerings, top-notch restaurant, barista coffee bars, sky bar, monthly social events, weekly Thursday drinks, game nights, and campus-themed activities that will keep your social life busy
+ **Develop your career:** whether you lead a team or contribute your own expertise, everyone is a leader at PVH. PVH University curates and delivers training programs for you to continuously develop your professional and personal goals
+ **Be at the forefront:**  stay closely connected to our brands, CALVIN KLEIN and TOMMY HILFIGER, and be a part of seasonal market launches, sample sales and receive employee discounts!
Check out our Amsterdam Campus here. ( PVH:**
We are brand builders who focus our passion and creativity to build Calvin Klein and TOMMY HILFIGER into the most desirable lifestyle brands in the world and at the same time position PVH as one of the best-performing brand groups in our sector. Guided by our values and enabled by our scale and global reach, we are driving fashion forward for good, as one team with one vision and one plan. That's the Power of Us, that's the Power of PVH+.   
One of PVH's greatest strengths is our people. Our collective desire is to create a workplace environment where every individual is valued, and every voice is heard, and we are committed to fostering an inclusive and diverse community of associates with a strong sense of belonging. Learn more about Inclusion & Diversity at PVH **here ( .
_PVH Corp. or its subsidiary ("PVH") is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications without regard to race, ethnicity, color, sex, gender identity or expression, age, religion, national origin, citizenship status, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability, military status or any other characteristic protected under federal, state or local law. In addition to complying with all applicable laws, PVH is also committed to ensuring that all current and future PVH associates are compensated solely on job-related factors such as skill, ability, educational background, work quality, experience and potential._
DIVERSITY & EQUAL OPPORTUNITY We are committed to recruiting, training and providing career advancement to all associates regardless of gender, race, religion, age, disability, sexual orientation, nationality, or social or ethnic origin. Diversity in the workplace is encouraged. Bigotry, racism and any form of harassment or discrimination is not tolerated.

**Be part of an iconic story.**
At Calvin Klein, we believe in fostering an inclusive and collaborative culture by celebrating different perspectives, backgrounds and beliefs to truly connect with our associates and consumers. Join us and have a meaningful impact on the world - and - endless opportunities to design your future. Immerse yourself in Calvin Klein here! (YouTube ( , Instagram ( , TikTok ( )
**The Team**
Within the eCommerce team, our mission is to build a commercially driven team with a strong focus on product, trading and business growth in order to elevate online performance. The position's team serves as the backbone of eCommerce, driving product focus, site merchandising, content and product launch to increase sales and conversion. The team collaborates closely with the wider CK teams to drive strategic alignment and commercial performance. With an integral position in the team, the role contributes significantly to the department's overall success and strategic growth.
**The Position**
As Senior Data Analyst, you will be responsible for analyzing business performance, identifying commercial opportunities, and supporting strategic decision-making across the eCommerce business. Your focus will be on interpreting traffic, trading, customer behavior, and promotional data to inform category strategies, forecast sales, and monitor the impact of initiatives. You will work closely with the Commercial Director, acting as the analytical engine of the team and ensuring data-driven decisions across trading activities.
**Key Responsibilities**
+ Business Performance Analysis: Monitor and interpret key metrics (traffic, CVR, AOV, RNS, return rate, markdowns) across categories and campaigns. Deliver insights and visualizations to drive decision-making.
+ Funnel Analysis: Track and analyze the eCommerce funnel to detect traffic and conversion drop-off points; work with stakeholders to take corrective actions.
+ Sales Forecasting: Support in building rolling forecasts at category level in partnership with Planning and Commercial leads.
+ Promotions & Campaign Reporting: Evaluate impact of marketing campaigns, price changes, and promotions, providing recommendations to improve ROI and customer engagement.
+ Category Deep Dives: Build regular dashboards and insights around product group performance, pricing dynamics, and product lifecycle analytics.
+ Cross-functional Collaboration: Act as a strategic partner to Site Merchandising, Operations, and Media teams to enhance trading actions through data insights.
+ Tool Management & Reporting Optimization: Own and maintain reporting templates (Tableau/Power BI/Excel), and work with internal teams to automate manual reports where possible.
+ Competitor Benchmarking: Support Commercial Director with periodic market and competitor pricing analysis to inform assortment and pricing decisions.
Note: Responsibilities include, but are not limited to, those listed above. The role may require additional tasks and duties as assigned to meet the needs of the department and organization.
**Measures of Success**
+ Business impact: Accuracy and relevance of insights driving improved trading decisions and topline performance
+ Analytical efficiency: Timeliness and automation of reporting deliverables
+ Cross-functional influence: Uptake and application of insights across commercial and merchandising teams
+ Forecast accuracy: Accuracy of trading forecasts vs actuals
+ Funnel optimization: Reduction in traffic drop-off and improved product conversion
**Ideal candidate**
+ 4-6 years of experience in eCommerce or retail analytics, ideally in a trading or digital environment
+ Strong commercial acumen with a passion for connecting data to strategy and execution
+ Advance sql and Basic Python
+ Proficient in Excel, and data visualization tools (Looker, Tableau or Power BI preferred)
+ Comfortable working with high SKU volumes, large datasets, and cross-functional stakeholders
+ Experience with Google Analytics, Adobe Analytics or similar web performance tools
+ Fluent in English (written & spoken)
+ Bachelor's degree or higher in Business, Economics, Statistics, Data Science, or related field
At PVH, how we act is as important as what we do. Here are some key behaviours we expect from our people:
ENTERPRISE FIRST - we act in the best interests of PVH and its consumers beyond our own team, brand, region or market.
DRIVE CHANGE - we lead by example and are optimistic about change. We challenge the status quo but fully commit once a decision is made.
CREATE CLARITY - we are diligent in providing context and setting our priorities so we can be productive quickly.
INSPIRE TRUST - we create safe spaces for debate and deliver on what we promise so people can learn to depend on us.
TAKE ACCOUNTABILITY - we focus on work with the biggest business impact and give candid feedback to each other.
**Your Wellbeing is Our Priority**
In the heart of Amsterdam, PVH is home to the global headquarters of Tommy Hilfiger and the European offices of Calvin Klein.
+ **Wellbeing:**  exclusive onsite gym and fitness classes, personal training, meditation studio, sports clubs, in-house physio, and receive access to our nutritional and wellbeing programs
+ **Campus:**  extensive food and beverage offerings, top-notch restaurant, barista coffee bars, sky bar, monthly social events, weekly Thursday drinks, game nights, and campus-themed activities that will keep your social life busy
+ **Develop your career:** whether you lead a team or contribute your own expertise, everyone is a leader at PVH. PVH University curates and delivers training programs for you to continuously develop your professional and personal goals
+ **Be at the forefront:**  stay closely connected to our brands, CALVIN KLEIN and TOMMY HILFIGER, and be a part of seasonal market launches, sample sales and receive employee discounts!
Check out our Amsterdam Campus here. ( PVH:**
We are brand builders who focus our passion and creativity to build Calvin Klein and TOMMY HILFIGER into the most desirable lifestyle brands in the world and at the same time position PVH as one of the best-performing brand groups in our sector. Guided by our values and enabled by our scale and global reach, we are driving fashion forward for good, as one team with one vision and one plan. That's the Power of Us, that's the Power of PVH+.   
One of PVH's greatest strengths is our people. Our collective desire is to create a workplace environment where every individual is valued, and every voice is heard, and we are committed to fostering an inclusive and diverse community of associates with a strong sense of belonging. Learn more about Inclusion & Diversity at PVH **here ( .
_PVH Corp. or its subsidiary ("PVH") is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications without regard to race, ethnicity, color, sex, gender identity or expression, age, religion, national origin, citizenship status, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability, military status or any other characteristic protected under federal, state or local law. In addition to complying with all applicable laws, PVH is also committed to ensuring that all current and future PVH associates are compensated solely on job-related factors such as skill, ability, educational background, work quality, experience and potential._
DIVERSITY & EQUAL OPPORTUNITY We are committed to recruiting, training and providing career advancement to all associates regardless of gender, race, religion, age, disability, sexual orientation, nationality, or social or ethnic origin. Diversity in the workplace is encouraged. Bigotry, racism and any form of harassment or discrimination is not tolerated.

**_Parttime (16 - 32 uur) verkoopmedewerker Nespresso in Amsterdam_**
Ben jij een koffieliefhebber met talent voor social skills? Creëer onvergetelijke koffiemomenten als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Amsterdam.  
**Wat ga je doen?  **
Als Coffee Specialist ben jij het gezicht van de Nespresso Boutique. Jij geeft persoonlijk advies over koffie, machines en accessoires en beantwoordt vragen van klanten. Jij weet ze te inspireren en neemt de tijd om hen een ultieme koffiebeleving te geven. Uiteindelijk zorg jij ervoor dat de klant met een glimlach en met een gevulde Nespresso tas de Boutique verlaat.
**Van New Bean tot Specialist**
Bij Nespresso krijg je de kans om meer te doen dan alleen koffie verkopen - je bouwt aan je eigen toekomst. In de eerste maanden leer je alles over de boutique, de producten en het team. Daarna is het aan jou: specialiseer je in visual merchandising, ontdek hoe voorraadbeheer werkt of zet stappen richting een leidinggevende rol. Jouw inzet en groei worden beloond, niet alleen met kennis en ervaring, maar ook financieel. En na een jaar? Dan help jij nieuw talent om hetzelfde groeipad te doorlopen. Stap voor stap bouw je hier aan je carrière en wij vieren elk stap met je mee!
**''You be you''**
Werken bij Nespresso betekent geloven dat koffie een positieve invloed kan hebben op onze medemensen en de aarde. Jij begrijpt dat daden meer zeggen dan woorden en kunt trots zijn om voor een B-corp gecertificeerd bedrijf te werken.  
Wij moedigen je aan om jouw unieke talenten in te zetten. Nespresso streeft bewust naar het creëren van diverse, gepassioneerde teams. Het is belangrijk dat iedereen zich welkom en veilig voelt ongeacht gender, religie, culturele achtergrond, leeftijd, beperking of seksuele oriëntatie. 
** Wat wij bieden: **
+ Start per direct als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Amsterdam; 
+ Bruto maandsalaris van **minimaal 2.525 bruto p/m** (o.b.v. 40 uur) afhankelijk van je werkervaring; 
+ Dat betekend een **bruto uurloon van minimaal 14,58** ;
+ Een extra bonusregeling en vakantiegeld in mei;  
+ 6 weken vakantie per jaar;  
+ Een duidelijk groeipad in je eerste jaar, waarin jij jezelf ontwikkeld en met bijpassende salarisverhogingen;
+ Volledige reiskostenvergoeding: NS Business Card of 0,23 per km; 
+ Het volgen van inspirerende trainingen door Chyrelle (onze interne customer facing trainer);
+ En daarnaast nog veel meer: uitgebreide lunch, een Nespressomachine en maandelijks koffietegoed.
**Wat wij vragen:  **
+ Minimaal mbo+ werk- en denkniveau; 
+ Je bent beschikbaar tussen de 16 - 32 uur per week; 
+ Je spreekt vloeiend Nederlands, Engels is een pré;  
+ En ervaring in de retail of hospitality wereld.  
Het liefst vandaag nog beginnen? Solliciteer direct via apply now. Wil je graag meer informatie over deze vacature? Stuur een mail naar    
**_Reimagine what coffee can be. Reimagine what you can become. Let's grow together._**

**_Parttime (16 - 32 uur) verkoopmedewerker Nespresso in Haarlem_**
**_Op dit moment hebben we geen open vacatures in Haarlem, maar je kunt altijd solliciteren! We bewaren je gegevens en nemen contact met je op zodra er weer een plekje vrijkomt._**
Ben jij een koffieliefhebber met talent voor social skills? Creëer onvergetelijke koffiemomenten als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Haarlem.  
**Wat ga je doen?  **
Als Coffee Specialist ben jij het gezicht van de Nespresso Boutique. Jij geeft persoonlijk advies over koffie, machines en accessoires en beantwoordt vragen van klanten. Jij weet ze te inspireren en neemt de tijd om hen een ultieme koffiebeleving te geven. Uiteindelijk zorg jij ervoor dat de klant met een glimlach en met een gevulde Nespresso tas de Boutique verlaat.
**Van New Bean tot Specialist**
Bij Nespresso krijg je de kans om meer te doen dan alleen koffie verkopen - je bouwt aan je eigen toekomst. In de eerste maanden leer je alles over de boutique, de producten en het team. Daarna is het aan jou: specialiseer je in visual merchandising, ontdek hoe voorraadbeheer werkt of zet stappen richting een leidinggevende rol. Jouw inzet en groei worden beloond, niet alleen met kennis en ervaring, maar ook financieel. En na een jaar? Dan help jij nieuw talent om hetzelfde groeipad te doorlopen. Stap voor stap bouw je hier aan je carrière en wij vieren elk stap met je mee!
**''You be you''**
Werken bij Nespresso betekent geloven dat koffie een positieve invloed kan hebben op onze medemensen en de aarde. Jij begrijpt dat daden meer zeggen dan woorden en kunt trots zijn om voor een B-corp gecertificeerd bedrijf te werken.  
Wij moedigen je aan om jouw unieke talenten in te zetten. Nespresso streeft bewust naar het creëren van diverse, gepassioneerde teams. Het is belangrijk dat iedereen zich welkom en veilig voelt ongeacht gender, religie, culturele achtergrond, leeftijd, beperking of seksuele oriëntatie. 
** Wat wij bieden: **
+ Start per direct als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Haarlem; 
+ Bruto maandsalaris van **minimaal 2.525 bruto p/m** (o.b.v. 40 uur) afhankelijk van je werkervaring; 
+ Dat betekend een **bruto uurloon van minimaal 14,58** ;
+ Een extra bonusregeling en vakantiegeld in mei;  
+ 6 weken vakantie per jaar;  
+ Een duidelijk groeipad in je eerste jaar, waarin jij jezelf ontwikkeld en met bijpassende salarisverhogingen;
+ Volledige reiskostenvergoeding: NS Business Card of 0,23 per km; 
+ Het volgen van inspirerende trainingen door Chyrelle (onze interne customer facing trainer);
+ En daarnaast nog veel meer: uitgebreide lunch, een Nespressomachine en maandelijks koffietegoed.
**Wat wij vragen:  **
+ Minimaal mbo+ werk- en denkniveau; 
+ Je bent beschikbaar tussen de 16 - 32 uur per week; 
+ Je spreekt vloeiend Nederlands, Engels is een pré;  
+ En ervaring in de retail of hospitality wereld.  
Het liefst vandaag nog beginnen? Solliciteer direct via apply now. Wil je graag meer informatie over deze vacature? Stuur een mail naar    
**_Reimagine what coffee can be. Reimagine what you can become. Let's grow together._**

**_Parttime (16 - 32 uur) verkoopmedewerker Nespresso in Amstelveen_**
Ben jij een koffieliefhebber met talent voor social skills? Creëer onvergetelijke koffiemomenten als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Amstelveen.   
**Wat ga je doen?  **
Als Coffee Specialist ben jij het gezicht van de Nespresso Boutique. Jij geeft persoonlijk advies over koffie, machines en accessoires en beantwoordt vragen van klanten. Jij weet ze te inspireren en neemt de tijd om hen een ultieme koffiebeleving te geven. Uiteindelijk zorg jij ervoor dat de klant met een glimlach en met een gevulde Nespresso tas de Boutique verlaat.
**Van New Bean tot Specialist**
Bij Nespresso krijg je de kans om meer te doen dan alleen koffie verkopen - je bouwt aan je eigen toekomst. In de eerste maanden leer je alles over de boutique, de producten en het team. Daarna is het aan jou: specialiseer je in visual merchandising, ontdek hoe voorraadbeheer werkt of zet stappen richting een leidinggevende rol. Jouw inzet en groei worden beloond, niet alleen met kennis en ervaring, maar ook financieel. En na een jaar? Dan help jij nieuw talent om hetzelfde groeipad te doorlopen. Stap voor stap bouw je hier aan je carrière en wij vieren elk stap met je mee!
**''You be you''**
Werken bij Nespresso betekent geloven dat koffie een positieve invloed kan hebben op onze medemensen en de aarde. Jij begrijpt dat daden meer zeggen dan woorden en kunt trots zijn om voor een B-corp gecertificeerd bedrijf te werken.  
Wij moedigen je aan om jouw unieke talenten in te zetten. Nespresso streeft bewust naar het creëren van diverse, gepassioneerde teams. Het is belangrijk dat iedereen zich welkom en veilig voelt ongeacht gender, religie, culturele achtergrond, leeftijd, beperking of seksuele oriëntatie. 
** Wat wij bieden: **
+ Start per direct als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Amstelveen; 
+ Bruto maandsalaris van **minimaal 2.525 bruto p/m** (o.b.v. 40 uur) afhankelijk van je werkervaring; 
+ Dat betekend een **bruto uurloon van minimaal 14,58** ;
+ Een extra bonusregeling en vakantiegeld in mei;  
+ 6 weken vakantie per jaar;  
+ Een duidelijk groeipad in je eerste jaar, waarin jij jezelf ontwikkeld en met bijpassende salarisverhogingen;
+ Volledige reiskostenvergoeding: NS Business Card of 0,23 per km; 
+ Het volgen van inspirerende trainingen door Chyrelle (onze interne customer facing trainer);
+ En daarnaast nog veel meer: uitgebreide lunch, een Nespressomachine en maandelijks koffietegoed.
**Wat wij vragen:  **
+ Minimaal mbo+ werk- en denkniveau; 
+ Je bent beschikbaar tussen de 16 - 32 uur per week; 
+ Je spreekt vloeiend Nederlands, Engels is een pré;  
+ En ervaring in de retail of hospitality wereld.  
Het liefst vandaag nog beginnen? Solliciteer direct via apply now. Wil je graag meer informatie over deze vacature? Stuur een mail naar    
**_Reimagine what coffee can be. Reimagine what you can become. Let's grow together._**