691 Vacatures voor Controller in de Nederland

Als Controller speel je een belangrijke rol in het waarborgen van de financiële gezondheid van onze organisatie. Je werkt nauw samen met collega’s om financiële rapportages en analyses te maken die het management ondersteunen bij strategische beslissingen. Daarnaast krijg je de kans om processen te verbeteren en bij te dragen aan een efficiëntere en duurzamere werkwijze.

• Opstellen van maand- en jaarafsluitingen voor onze vestigingen in Nederland, België en het VK.
• Analyseren van financiële gegevens en deze vertalen naar waardevolle inzichten voor het management.
• Optimaliseren van financiële processen om een gezonde cashflow en hogere efficiëntie te realiseren.
• Adviseren van het management over financieel beleid en marktontwikkelingen.
• Samenwerken met de assistent financieel controller en andere collega’s om verbeteringen door te voeren binnen de financiële administratie.

Bij ons krijg je al Controller niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele ambities en persoonlijke behoeften.

• Maandsalaris tussen €4.000 en €6.000, afhankelijk van ervaring.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, met flexibele werktijden.
• Mogelijkheid tot hybride werken en thuiswerkvergoeding.
• Interne trainingen, workshops en ruimte voor persoonlijke groei.
• Werken in een monumentaal pand in Tilburg, goed bereikbaar.

Ben jij een ervaren Controller die strategisch inzicht combineert met een passie voor procesverbetering?

• Afgeronde hbo-opleiding in een financiële richting.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
• Ervaring met financiële rapportages en procesoptimalisatie.
• Proactieve werkhouding en probleemoplossend vermogen.

Gevestigd in het hart van Tilburg, combineert dit familiebedrijf een rijke geschiedenis met een vooruitstrevende visie. Zij zijn gespecialiseerd in de recycling van papier, plastic en textiel, en dragen actief bij aan een circulaire economie. Duurzaamheid en innovatie staan centraal in alles wat ze doen.

Bij deze organisatie vind je een open en betrokken werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke groei vooropstaan. Denk aan interne trainingen, inspirerende projecten en een hecht team dat samenwerkt aan een betere toekomst. Hier krijg je de kans om écht impact te maken als Controller. 

Klinkt dit als een plek waar jij als Controller jouw financiële expertise wilt inzetten?

Ben jij een zelfstandige Project Controller die waarde hecht aan een fijne werkcultuur? Lever jij secuur en betrouwbaar werk, maar wil je meer diversiteit? Lees dan verder!

Jouw aandeel in de bouw van een Feadship

Als makers van interieurs voor luxe jachten levert De Klerk het ene meesterwerk na het andere af. Van engineering en productie tot de complete installatie, het resultaat is een interieur dat past bij unieke jachten.

Daar lever jij een belangrijke bijdrage aan. Een Feadship bouwen vraagt expertise en we waarderen jouw vakmanschap op het gebied van finance en projectcontrole. Neem jij de ruimte om op jouw manier te doen waar je goed in bent?

Dit ga je doen als Project Controller | Moordrecht

Als Project Controller bij DKB ben je verantwoordelijk voor de financiële beheersing van de projecten. Dit houdt in dat je projectmanagers en directie van financiële rapportages voorziet.

Je hebt te maken met een uniek product, namelijk een Feadship.
Elk superjacht, en dus ook het jachtinterieur, is maatwerk en het totale ontwerp- en bouwproces omvat ca. 3 jaar.

Dit zijn je werkzaamheden:

• Aanleveren van financiële rapportages en het opstellen van prognoses van de eindresultaten van de verschillende projecten;
• Proactief en zelfstandig analyseren en interpreteren van de geleverde gegevens, zodat afwijkingen gesignaleerd en verklaard worden;
• Als Project Controller zie je de kansen op basis van analyse om het proces te verbeteren;
• Je bent de ‘spin in het web’ en het financieel geweten voor de projectorganisatie van DKB. Een groot gedeelte van je tijd investeer je dan ook in het onderhouden van de contacten, en het in gesprek blijven, met de projectmanagers.   

Je rapporteert aan de Manager Bedrijfsbureau/Controller en werkt nauw samen met de Financieel Controller.

Dit breng je mee

Allereerst heb je een ‘voeten in de klei’ mentaliteit. Het werk is nou eenmaal sterk operationeel van aard en dat vraagt om een hands-on aanpak.

Wij zijn op zoek naar een Project Controller met minimaal 3 jaar ervaring. Kennis van het maken én analyseren/interpreteren van financiële rapportages is een must, ervaring in een technische omgeving een pré.

De uitdaging (én het succes!) zit ‘m in het opbouwen van de relaties met de projectmanagers. Het verschil maak jij door te blijven communiceren, door continu in gesprek te blijven. Mensen weten wat ze aan jou hebben: jij levert betrouwbare informatie. En daarbij opereer jij proactief en zelfstandig: als jij constateert dat de informatie in het systeem niet juist is, neem je zelf het initiatief om deze fouten in de organisatie boven water te halen.

Verder:

• Heb je hbo werk- en denkniveau;
• Heb je goede communicatieve vaardigheden en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Voel jij je in het werkveld in de contacten en gesprekken met de projectmanagers net zo prettig als achter je beeldscherm;
• Heb je uitstekende organisatorische vaardigheden met oog voor detail;
• Ben je stressbestendig, aangenaam in de omgang en heb je natuurlijk overwicht;
• Draag je integriteit hoog in het vaandel en denk je in oplossingen;
• Werk je nauwkeurig, bent efficiënt en heb je affiniteit met cijfers;
• Heb je ervaring met ERP-systemen en je bent een ster in Excel.

Ons aanbod

Onder een goede beloning verstaan wij meer dan een goed salaris. Plezier in je werk hebben en een goede balans tussen werk en privé zijn minstens zo belangrijk. Hoe meer jij het naar je zin hebt, hoe beter jouw bijdrage aan onze projecten.

Je kunt in ieder geval het volgende verwachten:

• een marktconform salaris o.b.v. Je kennis en ervaring (€ 4.000 -  €4.800)
• 43 vakantiedagen op fulltime basis (24 + 19 ATV);
• een fijne werkcultuur, waar mensen zich op hun plek voelen en waar er een open dialoog is. Er is weinig hiërarchie en je voelt je al snel thuis;
• een inspirerende werkomgeving in de top van de luxe jachtbouw;
• een persoonlijk opleidingsbudget van € 00 per jaar om jezelf verder te ontwikkelen;
• wil je graag ook voor jezelf meubels maken? Dat kan op onze kluszaterdagen!

Ben je enthousiast geworden? Klik dan nu op de sollicitatiebutton! 

Hoe kom je bij ons aan boord?

• Telefonische intake
• Kennismakings-gesprek en eventueel rondleiding/ meelopen
• Vervolggesprek motivatie en toekomst
• Aanbod

Nog meer interessante vacatures waar jouw vakmanschap centraal staat

Wil jij meebouwen aan onze superjachten? Bekijk ook onze andere vacatures.  

Zorg jij als Project Controller voor financiële grip op onze uitdagende custom built jachtbouw projecten.

Jouw aandeel in de bouw van een Feadship

Door de ligging aan het IJsselmeer is de werf van De Vries Scheepsbouw Makkum geschikt voor de bouw, het transport en refits van jachten tot aan 120 meter. Unieke jachten, volledig op maat gemaakt en van topkwaliteit.

Daar lever jij als Project Controller een belangrijke bijdrage aan. 

Dit ga je doen als Project Controller

Afdeling Finance & Control
De afdeling Finance & Control bestaat uit een ervaren team van tien collega’s. Samen zijn zij verantwoordelijk voor de volledige financiële administratie van De Vries Scheepsbouw Makkum B.V. Daarnaast beheert het team ook de financiën van Feadship Refit & Service B.V., een snelgroeiend onderdeel binnen Feadship.
Als Project Controller werk je samen met de andere projectcontrollers aan de financiële beheersing van zowel onze nieuwbouw- als refitprojecten.

Wat ga je doen?
In de rol van Project Controller zorg jij voor grip op de financiële kant van onze projecten – van kortlopende serviceopdrachten tot omvangrijke nieuwbouw- en refit projecten. Je bewaakt de kosten, de planning en de afspraken die zijn gemaakt.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Beheren en analyseren van projectkosten en budgetten;
• Ondersteunen van projectleiders en managers met heldere financiële inzichten en advies;
• Opstellen van rapportages en vertalen van cijfers naar concrete stuurinformatie;
• Bijdragen aan het optimaliseren van financiële processen en rapportagestructuren;
• Signaleren van afwijkingen, risico’s en verbetermogelijkheden, waarbij je actief meedenkt over oplossingen;
• Fungeren als de ‘spin in het web’ en het financieel geweten van onze projectorganisatie.

Dit breng je mee

Wij zoeken een enthousiaste professional die overzicht houdt, de juiste financiële inzichten biedt en zo een waardevolle bijdrage levert aan onze projecten.

Je beschikt over:

• Een afgeronde hbo-opleiding in de richting Finance & Control;
• Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie;
• Een nauwkeurige en efficiënte werkhouding;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om teams goed te ondersteunen;
• Een goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal, mondeling én schriftelijk;
• Een resultaatgerichte instelling met oog voor detail;
• Affiniteit met een dynamische, projectgerichte werkomgeving.

Ons aanbod

Een fulltimebaan (bij ons is dit 32-40 uur per week) binnen een informele organisatie. Je krijgt bij ons de kans om te werken aan de mooiste superjachten ter wereld. Onder een goede beloning verstaan wij meer dan een goed salaris. Plezier in je werk hebben en een goede balans tussen werk en privé zijn minstens zo belangrijk. Hoe meer jij het naar je zin hebt, hoe beter jouw bijdrage aan onze projecten.

• Een inspirerende werkomgeving aan de top van de luxe jachtbouw waar de eigenschappen van het familiebedrijf als trots, passie en geloof in elkaars kunnen voelbaar zijn;
• Een salaris tussen € 3.600 en €5.500 (fulltime), afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
• 40 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband (27 vakantiedagen plus 13 ATV);
• Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het volgen van opleidingen en cursussen;
• Reiskostenvergoeding van ,23 per kilometer;
• Leuke collega's en een gezellige en actieve personeelsvereniging;
• Veel variatie en vrijheid tijdens je werkzaamheden.

Elke Feadship is custombuild en kan niet bestaan zonder jouw bijdrage. Er zit dus altijd een stukje van jezelf in. Dat geeft een gevoel van trots. En ook een gevoel van verantwoordelijkheid. Misschien nog wel het belangrijkste dat we je kunnen bieden.

Hoe kom je bij ons aan boord?

• Telefonische intake
• Kennismakings-gesprek en eventueel rondleiding/ meelopen
• Vervolggesprek motivatie en toekomst
• Aanbod

Nog meer interessante vacatures waar jouw vakmanschap centraal staat

Wil jij meebouwen aan onze superjachten? Bekijk ook onze andere vacatures.  

Wij zoeken een Quality Controller voor de discipline constructie in de Jachtbouw. Een uitdagende functie vanwege de klanteneisen en innovaties waarmee we te maken hebben!

Jouw aandeel in de bouw van een Feadship

Royal van Lent Shipyards bouwen op Kaag en in Amsterdam unieke superjachten van 70 tot 150 meter, volledig afgestemd op de wensen van de klant. Innovatie, schoonheid en betrouwbaarheid staan hierbij centraal. Wil jij bijdragen aan het maken van deze indrukwekkende schepen?

Als Quality Controller op onze werven ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de hoge kwaliteitsnormen die gelden bij de constructie van onze jachten. Je controleert voornamelijk tijdens de casco fase van de bouw of alle stalen en aluminium onderdelen van het schip voldoen aan de technische specificaties en kwaliteitsstandaarden. De casco’s voor onze jachten worden gebouwd in de regio Rotterdam. Je bent zowel op de werven als op de casco locatie actief, waarbij de nadruk ligt op jouw aanwezigheid in de regio Rotterdam. Je zorgt ervoor dat elk onderdeel voldoet aan de eisen van de klant en draagt bij aan het voortdurende streven naar perfectie.

Dit ga je doen als Quality Controller CNS

• Je voert kwaliteitscontroles uit op stalen en aluminium secties tijdens en na de constructie.
• Je beoordeelt lasnaden en verbindingen om te garanderen dat ze voldoen aan de hoge visuele en structurele eisen.
• Je werkt nauw samen met lassers en metaalbewerkers om hen te adviseren en te ondersteunen in het naleven van de kwaliteitsrichtlijnen.
• Je signaleert en rapporteert afwijkingen en denkt mee over oplossingen.
• Je zorgt voor een goede administratieve afhandeling van kwaliteitsrapporten en documentatie.

Dit breng je mee

• Mbo (4) werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in kwaliteitscontrole, bij voorkeur in de scheepsbouw of metaalbewerking.
• Ervaring met het beoordelen van laswerk en metaalconstructies.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Goede communicatieve vaardigheden en een scherp oog voor detail.
• Reisbereidheid tussen de werf op Kaag en de casco locatie(s) in de regio Rotterdam

Ons aanbod

Bij Royal Van Lent Shipyard willen we dat jij niet alleen floreert in je carrière, maar ook geniet van een gezonde balans tussen werk en privé. Daarom hebben we een aantrekkelijk en compleet aanbod samengesteld:

• Salaris:  Een salaris van € 3400 en maximaal €4800.
• Stabiele toekomst : Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Riante vrije dagen : Bij fulltime dienstverband ontvang je maar liefst 40 vrije dagen per jaar (27 vakantiedagen + 13 ADV-dagen).
• Aantrekkelijke extra's : Naast 8% vakantiegeld ontvang je een gegarandeerde aanvulling van 2,75% tot 2027.
• Deel in ons succes : Een jaarlijkse winstuitkering (conditioneel).
• Goed geregeld voor later : Een solide pensioenregeling via PME en een collectieve ziektekostenverzekering voor aanvullende pakketten.
• Reiskostenvergoeding : ,23 per kilometer, op basis van je woon-werkafstand.
• Flexibiliteit : Werk met flexibele werktijden, afgestemd in overleg met je leidinggevende.
• Plezier met collega’s : Een actieve personeelsvereniging die zorgt voor gezellige activiteiten zoals een sloepentocht, zomer-BBQ, sinterklaasfeest of pubquiz.
• Persoonlijke groei : Toegang tot volop opleidingsmogelijkheden via de Feadship Academie, zodat je kunt blijven groeien.

Sluit je aan bij ons team en ervaar de unieke sfeer van werken aan superjachten bij Royal Van Lent Shipyard!

Hoe kom je bij ons aan boord?

• Telefonische intake
• Kennismakings-gesprek en eventueel rondleiding/ meelopen
• Vervolggesprek motivatie en toekomst
• Aanbod

Nog meer interessante vacatures waar jouw vakmanschap centraal staat

Wil jij meebouwen aan onze superjachten? Bekijk ook onze andere vacatures.  

Cijfergoden opgelet! Voor een grote speler in de zakelijke dienstverlening zijn wij op zoek naar een Business controller!

Wat ga je doen?

Yes, een échte uitdaging voor een professional als jij! Als Business controller zet jij jouw kennis, ervaring en enthousiasme in om te sparren met diverse managementteams binnen deze groeiende organisatie. Samen met zo'n 250 collega's zet je je dagelijks in voor meer dan 150.000 ondernemers in Nederland.

Je gaat een discussie niet uit de weg en neemt een proactieve houding aan bij nieuwe ontwikkelingen en projecten. In jouw rol hou je je bezig met het optimaliseren van financiële vraagstukken en de processen daarachter. Je hebt daarin de verantwoordelijkheid voor de planning en controle van lopende en nieuwe projecten, een verantwoordelijke job dus!

Je werkt nauw samen met de business en financial controllers en het is aan jou om complexe (financiële) data te vertalen naar bruikbare informatie voor het management. De specifieke uitdaging voor jou als Business controller ligt daarbij ook in het verbeteren van de managementinformatie en de daarbij gebruikte tools.

Werkzaamheden

• Bewaken van de planning en controle cyclus;
• Het opmaken van de maand- en kwartaalrapportages;
• Vertalen van complexe financiële data naar managementadvies;
• Het verbeteren van processen voor financiële vraagstukken;
• Het maken van bedrijfseconomische analyses

Wat verwachten we van je?

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een zelfde rol, of wil de stap maken van financial controller naar business controller;
• Je bent vaardig met BI Tools zoals Power BI en Excel;
• Je bent proactief, klantgericht en houd je graag bezig met relatiebeheer of stakeholdermanagement;
• Je hebt een hbo- of wo-diploma in de richting van bedrijfseconomie;
• Je ben gemotiveerd om te groeien als professional en als mens

Waar ga je werken?

Als Business controller kom je te werken in een bedrijf dat zich al meer dan 100 jaar inzet voor bedrijven uit het mkb segment. Het pand is fris, licht en open, en samen met zo'n 250 collega's zet jij je in voor vraagstukken van de financiële afdelingen. Je collega's zijn starters, mediors en seniors en zijn altijd bereid om elkaar te helpen. De sfeer is gemoedelijk en tijdens de lunch in het kantoorrestaurant wordt regelmatig een borrel of bijeenkomst georganiseerd. Gelegen nabij het centrum van Tilburg is deze job een echte buitenkans voor iemand die de stap naar Business controller wil maken!

Naast de kans om je te ontwikkelen geniet je als Business controller van

• Een gezellig team met enthousiaste collega’s die elkaar graag helpen en nieuwe dingen leren;
• Een jaarcontract vooruur per week, met uitzicht op een vast contract;
• Een salaris tussen de €3.500 en €4.500 per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, persoonlijk ontwikkelbudget en goede pensioenvoorziening;
• Een (medior) functie waarin jij jouw talenten, kennis en ervaring kunt inzetten en ontwikkelen;
• Een fantastische werkplek in een ruim en modern kantoor in hartje Tilburg;
• De mogelijkheid om deels thuis te werken (na het inwerktraject)

Heb je interesse in deze top-job? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Vier schermen met alle informatie over lopende processen in het magazijn. Jij managet het! Zie het als jouw vlucht zoeken als je op vakantie gaat, maar dan 100x uitdagender!

Wat ga je doen?

Als Process controller geef je orders vrij voor pickers, chauffeurs en laders, via zowel het WMS als het systeem dat onze automatisering aanstuurt. Je houdt overzicht over alle workflows, stelt prioriteiten en schakelt snel en flexibel in een dynamische omgeving. Je werkt nauw samen met teamleiders en andere afdelingen om vertragingen te voorkomen en biedt ondersteuning bij systeem- of operationele issues. Je controleert outbound-processen en zorgt dat alles op tijd en volgens de klantafspraken verloopt.

Daarnaast informeer je het management en beantwoord je klantvragen. Je bent hét aanspreekpunt voor zowel de vloer als het management en zorgt ervoor dat kwaliteit en deadlines worden gehaald.

Werkzaamheden

• Je behoudt het overzicht van alle workflows;
• Je spart met teamleiders om het proces goed te laten verlopen;
• Je biedt ondersteuning bij het oplossen van issues op systeemtechnisch vlak;
• Je rapporteert aan het management;
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor management en warehouse medewerkers

Wat verwachten we van je?

• Je wil in twee ploegendienst werken, van en uur;
• Je bent handig met de computer, bij voorkeur met Excel en WMS;
• Je spreekt vloeiend Nederlands en goed Engels;
• Je kan goed overzicht bewaren en prioriteiten stellen;
• Je hebt een sterke persoonlijkheid

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag in een sterk groeiende organisatie in Tilburg die dienstverlenend zijn in de logistiek en transport. Ondanks dat het een groot bedrijf is, zul je zeker geen nummertje zijn. Persoonlijke ontwikkeling is erg belangrijk en er zijn voldoende doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. Je komt in een team terecht van 8 collega's die je graag alles leren en laten zien. Er worden ook regelmatig personeelsactiviteiten of uitjes georganiseerd. Werktijden zijn in ploegen van uur en van uur.

Als Process controller krijg jij

• Een omgeving die gericht is op groei met de modernste technieken en systemen;
• Doorgroeimogelijkheden binnen een grote logistieke organisatie;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via een eigen academie;
• Reiskostenvergoeding;
• Een bruto salaris van minimaal €2800 op basis van 40 uur, daar komt nog ploegentoeslag bij!

Heb je interesse in deze vacature van Process controller? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Introtekst

Een avontuurlijke baan aan boord van een marineschip, dat de hele wereld over vaart: zou jij dat wel willen? Dat kan, als je een HAVO- of MBO 4 diploma hebt! Laat je bij de Marine opleiden tot Onderofficier Elektronische Oorlogsvoering Controller, waarbij jij straks verantwoordelijk bent voor o.a. de detectie en misleiding van raketten voor de luchtverdediging van het schip. Deins jij niet terug voor een beetje gevaar? Dan is dit misschien wel dé baan voor jou.

Opmerking: als je wordt aangenomen voor deze functie word je bij Defensie aangesteld als ‘Onderofficier Elektronische Oorlogsvoering Controller (EOVC)’.

Dit ga je doen

Als Elektronische Oorlogsvoering Controller ben je binnen de Commandocentrale van een fregat de specialist op het gebied van de Anti Ship Missile Defence (ASMD) en de persoon die de verschillende misleiding acties initieert. Je bent onderdeel van het luchtverdedigingsteam en adviseert daarbij het commando over alle aspecten van de elektronische oorlogsvoering (EOV) en je gaat over de inzet van de verschillende softkill systemen die bij jou horen. Binnen dit team ben jij de enige met deze detailkennis en bijbehorende installaties. Naast vele oefening met echte en gesimuleerde dreigingen, vinden er ook daadwerkelijke inzetoperaties plaats om kennis en ervaring van de systemen waar je mee werkt uit te bouwen.
Daarnaast begeleid je collega’s bij hun taken in de Commandocentrale en controleer je de uitgevoerde werkzaamheden. Het werk op zee gaat 24/7 door, dus ook gedurende de nacht en in de weekenden worden er diensten gedraaid. 

Opmerking: Er zijn verschillende startdata in het jaar. Na het solliciteren ontvang je een persoonlijk sollicitatiedossier, waarin een opkomstdatum staat. Let op: dit is een fictieve datum en klopt dus niet. De startdatum waar jij voor in aanmerking komt, wordt pas later bepaald. Dit is onder andere afhankelijk van de uitslag van het psychologisch onderzoek, de medische keuring en het veiligheidsonderzoek, die bij het sollicitatietraject horen. Zodra al deze onderdelen positief zijn afgerond, wordt jouw startdatum besproken en vastgelegd. Deelname aan de verschillende opleidingen is afhankelijk van je eigen voortgang en beschikbare plaatsen in de opleidingen.

PLUSPUNTEN VAN DEZE FUNCTIE

●Salaris: je bruto basissalaris levert door toeslagen, onze gunstige reiskosten, pensioen- en ziektekostenregeling, netto een aangename verrassing op.

●Werksfeer: nergens maak je deel uit van zo’n hecht team van collega’s als bij Defensie.

●Doorgroeimogelijkheden: Defensie is naast werkgever ook een groot opleidingsinstituut, waar je opleidingen kunt volgen om persoonlijk en professioneel te groeien.

Hier ga je werken

Je werkt aan boord van een van onze marine fregatten die de hele wereld overvaren. Je neemt deel aan oefeningen en houdt er rekening mee dat je uitgezonden kunt worden.

Voordat je aan de slag gaat, volg je eerst de Eerste Maritiem Militaire Vorming (EMMV), waarin je in tien weken alle algemene militaire scheepstaken leert met een maand oriëntatieperiode aan boord van een schip. Daarna volg je de Eerste Vakopleiding van zeven weken en doe je vervolgens ongeveer zes maanden ervaring op aan boord van een schip of aan wal met de rang van tijdelijk korporaal. Daarna is het tijd voor de Tweede Vakopleiding, de zgn. voortgezette vakopleiding (VVO), van 20 weken met aansluitend de zeven weken durende Kaderopleiding tot Onderofficier en een vooropleiding in de Elektronische Oorlogsvoering, de zgn. specialisatie elektronische oorlogsvoering operator (EOVOP) gevolgd door een zes maanden durende stage. Tot slot volg je de specialisatie-opleidingen tot elektronische oorlogsvoering controller (EOVC) van 10 weken. Na het succesvol afronden van je opleiding begin je direct aan jouw loopbaan als Onderofficier Elektronische Oorlogsvoering Controller met de rang van sergeant bij de Koninklijke Marine en een dienverplichting van vier jaar. Afhankelijk van je voortgang, beschikbare schepen, scholen en simulatoren ben je met deze opleidingen en vorming totaal 2 tot maximaal 3 jaar bezig.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Gedurende je dienverplichting (inclusief je initiële opleiding) bouw je - dus naast je salaris - ook elk jaar een (bruto) aanstellingspremie/bonus op. Die krijg je aan het eind van je dienverplichting uitgekeerd, tenzij je tussentijds een voorschot wilt ontvangen.

Bij een volledig dienstverband heb je afhankelijk van je leeftijd recht op 23-30 verlofdagen per jaar. Heb je dagen over? Dan kun je die onder bepaalde voorwaarden meenemen naar het volgende jaar.

Nog geen rijbewijs? Haal ‘m gratis bij Defensie! We helpen je graag vooruit, en niet alleen als het om je carrière gaat. Als je bij de Marine, Landmacht, Luchtmacht of Marechaussee komt werken, kun je daarom op onze kosten je rijbewijs B halen. Meer informatie over rijbewijs bij Defensie.

Een avontuurlijke baan aan boord van een marineschip, dat de hele wereld over vaart: zou jij dat wel willen? Dat kan, als je een HAVO- of MBO 4 diploma hebt! Laat je bij de Marine opleiden tot Onderofficier Elektronische Oorlogsvoering Controller, waarbij jij straks verantwoordelijk bent voor o.a. de detectie en misleiding van raketten voor de luchtverdediging van het schip. Deins jij niet terug voor een beetje gevaar? Dan is dit misschien wel dé baan voor jou.

Opmerking: als je wordt aangenomen voor deze functie word je bij Defensie aangesteld als ‘Onderofficier Elektronische Oorlogsvoering Controller (EOVC)’.

Als Elektronische Oorlogsvoering Controller ben je binnen de Commandocentrale van een fregat de specialist op het gebied van de Anti Ship Missile Defence (ASMD) en de persoon die de verschillende misleiding acties initieert. Je bent onderdeel van het luchtverdedigingsteam en adviseert daarbij het commando over alle aspecten van de elektronische oorlogsvoering (EOV) en je gaat over de inzet van de verschillende softkill systemen die bij jou horen. Binnen dit team ben jij de enige met deze detailkennis en bijbehorende installaties. Naast vele oefening met echte en gesimuleerde dreigingen, vinden er ook daadwerkelijke inzetoperaties plaats om kennis en ervaring van de systemen waar je mee werkt uit te bouwen.Daarnaast begeleid je collega’s bij hun taken in de Commandocentrale en controleer je de uitgevoerde werkzaamheden. Het werk op zee gaat 24/7 door, dus ook gedurende de nacht en in de weekenden worden er diensten gedraaid. 

Opmerking: Er zijn verschillende startdata in het jaar. Na het solliciteren ontvang je een persoonlijk sollicitatiedossier, waarin een opkomstdatum staat. Let op: dit is een fictieve datum en klopt dus niet. De startdatum waar jij voor in aanmerking komt, wordt pas later bepaald. Dit is onder andere afhankelijk van de uitslag van het psychologisch onderzoek, de medische keuring en het veiligheidsonderzoek, die bij het sollicitatietraject horen. Zodra al deze onderdelen positief zijn afgerond, wordt jouw startdatum besproken en vastgelegd. Deelname aan de verschillende opleidingen is afhankelijk van je eigen voortgang en beschikbare plaatsen in de opleidingen.

PLUSPUNTEN VAN DEZE FUNCTIE

●Salaris: je bruto basissalaris levert door toeslagen, onze gunstige reiskosten, pensioen- en ziektekostenregeling, netto een aangename verrassing op.

●Werksfeer: nergens maak je deel uit van zo’n hecht team van collega’s als bij Defensie.

●Doorgroeimogelijkheden: Defensie is naast werkgever ook een groot opleidingsinstituut, waar je opleidingen kunt volgen om persoonlijk en professioneel te groeien.

Je werkt aan boord van een van onze marine fregatten die de hele wereld overvaren. Je neemt deel aan oefeningen en houdt er rekening mee dat je uitgezonden kunt worden.

Voordat je aan de slag gaat, volg je eerst de Eerste Maritiem Militaire Vorming (EMMV), waarin je in tien weken alle algemene militaire scheepstaken leert met een maand oriëntatieperiode aan boord van een schip. Daarna volg je de Eerste Vakopleiding van zeven weken en doe je vervolgens ongeveer zes maanden ervaring op aan boord van een schip of aan wal met de rang van tijdelijk korporaal. Daarna is het tijd voor de Tweede Vakopleiding, de zgn. voortgezette vakopleiding (VVO), van 20 weken met aansluitend de zeven weken durende Kaderopleiding tot Onderofficier en een vooropleiding in de Elektronische Oorlogsvoering, de zgn. specialisatie elektronische oorlogsvoering operator (EOVOP) gevolgd door een zes maanden durende stage. Tot slot volg je de specialisatie-opleidingen tot elektronische oorlogsvoering controller (EOVC) van 10 weken. Na het succesvol afronden van je opleiding begin je direct aan jouw loopbaan als Onderofficier Elektronische Oorlogsvoering Controller met de rang van sergeant bij de Koninklijke Marine en een dienverplichting van vier jaar. Afhankelijk van je voortgang, beschikbare schepen, scholen en simulatoren ben je met deze opleidingen en vorming totaal 2 tot maximaal 3 jaar bezig.

HAVO: Voldoende voor Engels.MBO 4: Voldoende voor Engels.

Om bij Defensie te kunnen werken, is het belangrijk dat je een goede fysieke conditie hebt. Daarom is de fysieke keuring een onmisbaar onderdeel van de sollicitatieprocedure. En om je hier goed op voor te bereiden, hebben we speciale trainingsschema’s ontwikkeld.

Jouw sollicitatie bij Defensie bestaat uit verschillende onderdelen. Ontdek hieronder verschillende sollicitatiestappen.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Gedurende je dienverplichting (inclusief je initiële opleiding) bouw je - dus naast je salaris - ook elk jaar een (bruto) aanstellingspremie/bonus op. Die krijg je aan het eind van je dienverplichting uitgekeerd, tenzij je tussentijds een voorschot wilt ontvangen.

Bij een volledig dienstverband heb je afhankelijk van je leeftijd recht op 23-30 verlofdagen per jaar. Heb je dagen over? Dan kun je die onder bepaalde voorwaarden meenemen naar het volgende jaar.

Nog geen rijbewijs? Haal ‘m gratis bij Defensie! We helpen je graag vooruit, en niet alleen als het om je carrière gaat. Als je bij de Marine, Landmacht, Luchtmacht of Marechaussee komt werken, kun je daarom op onze kosten je rijbewijs B halen. Meer informatie over rijbewijs bij Defensie.

Introtekst

Stel je voor: jij coördineert aan boord van een marineschip alle vliegbewegingen rondom dat schip. Lijkt je dat wat? En heb je minimaal HAVO of een MBO-3 diploma, met een voldoende voor Nederlands en Engels? Word danOnderofficier Air Controller Marine. Dan werk je, zelfstandig en in een team, aan belangrijke missies in binnen- en buitenland!

Dit ga je doen

Je werkzaamheden voer je uit binnen de Commando Centrale van de Operationele dienst, aan boord van een marineschip. De Operationele dienst is verantwoordelijk voor de uitvoering van de (operationele) inzet van het schip. Vanuit de Commando Centrale worden de sensoren en wapensystemen bediend en het contact onderhouden met andere eenheden. Als Onderofficier Air Controller Marine ondersteun je het Commando Centrale-team en ben je met alle Aircontrol-gerelateerde zaken.

PLUSPUNTEN VAN DEZE FUNCTIE 

• Salaris: je bruto basissalaris levert door toeslagen en onze reiskosten-, pensioen- en ziektekostenregeling en een 13e maand je netto een aangename verrassing op. 
• Werksfeer: nergens maak je deel uit van zo’n hecht team van collega’s als bij Defensie. 
• Uitdaging: werken met de meest moderne installaties in een militaire omgeving. 

Hier ga je werken

Na de eerste Maritiem Militaire Vorming volgt de functie opleiding tot Onderofficier Air Controller Marine. Theorie en praktijk wisselen elkaar af en de opleiding vind zowel in het klaslokaal als aan boord van een marineschip plaats. Na de Vakopleiding ga je aan het werk aan boord van een van de schepen van de Marine. Als Onderofficier Air Controller Mariner ben je verantwoordelijk voor de vliegveiligheid van vliegende eenheden die samen met onze schepen opereren. In principe werk je vanuit de Commando Centrale van het schip en val je onder de Fighter Controller en/of Commando Centrale Officier. Je hoofdtaken zijn het zorg dragen voor de algemene vliegveiligheid, aansturing en control van vliegende eenheden en het functioneren als Chef van de Wacht in de Commando Centrale. Buiten deze hoofdtaken zal je ook worden ingezet voor algemene scheepstaken. 

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Gedurende je dienverplichting (inclusief je initiële opleiding) bouw je - dus naast je salaris - ook elk jaar een (bruto) aanstellingspremie/bonus op. Die krijg je aan het eind van je dienverplichting uitgekeerd, tenzij je tussentijds een voorschot wilt ontvangen.

Bij een volledig dienstverband heb je afhankelijk van je leeftijd recht op 23-30 verlofdagen per jaar. Heb je dagen over? Dan kun je die onder bepaalde voorwaarden meenemen naar het volgende jaar.

Nog geen rijbewijs? Haal ‘m gratis bij Defensie! We helpen je graag vooruit, en niet alleen als het om je carrière gaat. Als je bij de Marine, Landmacht, Luchtmacht of Marechaussee komt werken, kun je daarom op onze kosten je rijbewijs B halen. Meer informatie over rijbewijs bij Defensie.

Stel je voor: jij coördineert aan boord van een marineschip alle vliegbewegingen rondom dat schip. Lijkt je dat wat? En heb je minimaal HAVO of een MBO-3 diploma, met een voldoende voor Nederlands en Engels? Word danOnderofficier Air Controller Marine. Dan werk je, zelfstandig en in een team, aan belangrijke missies in binnen- en buitenland!

Je werkzaamheden voer je uit binnen de Commando Centrale van de Operationele dienst, aan boord van een marineschip. De Operationele dienst is verantwoordelijk voor de uitvoering van de (operationele) inzet van het schip. Vanuit de Commando Centrale worden de sensoren en wapensystemen bediend en het contact onderhouden met andere eenheden. Als Onderofficier Air Controller Marine ondersteun je het Commando Centrale-team en ben je met alle Aircontrol-gerelateerde zaken.

PLUSPUNTEN VAN DEZE FUNCTIE 

• Salaris: je bruto basissalaris levert door toeslagen en onze reiskosten-, pensioen- en ziektekostenregeling en een 13e maand je netto een aangename verrassing op. 
• Werksfeer: nergens maak je deel uit van zo’n hecht team van collega’s als bij Defensie. 
• Uitdaging: werken met de meest moderne installaties in een militaire omgeving. 

Na de eerste Maritiem Militaire Vorming volgt de functie opleiding tot Onderofficier Air Controller Marine. Theorie en praktijk wisselen elkaar af en de opleiding vind zowel in het klaslokaal als aan boord van een marineschip plaats. Na de Vakopleiding ga je aan het werk aan boord van een van de schepen van de Marine. Als Onderofficier Air Controller Mariner ben je verantwoordelijk voor de vliegveiligheid van vliegende eenheden die samen met onze schepen opereren. In principe werk je vanuit de Commando Centrale van het schip en val je onder de Fighter Controller en/of Commando Centrale Officier. Je hoofdtaken zijn het zorg dragen voor de algemene vliegveiligheid, aansturing en control van vliegende eenheden en het functioneren als Chef van de Wacht in de Commando Centrale. Buiten deze hoofdtaken zal je ook worden ingezet voor algemene scheepstaken. 

Als Onderofficier Air Controller Marine ben je verantwoordelijk voor de vliegveiligheid van vliegende eenheden die samen met onze schepen opereren.

Als je wat langer in deze functie werkt kun je een leidinggevende taak krijgen in de commandocentrale.

Na ervaringsopbouw en bevorderingen krijg je steeds meer een coördinerende en sturende functie.

Om bij Defensie te kunnen werken, is het belangrijk dat je een goede fysieke conditie hebt. Daarom is de fysieke keuring een onmisbaar onderdeel van de sollicitatieprocedure. En om je hier goed op voor te bereiden, hebben we speciale trainingsschema’s ontwikkeld.

Jouw sollicitatie bij Defensie bestaat uit verschillende onderdelen. Ontdek hieronder verschillende sollicitatiestappen.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Gedurende je dienverplichting (inclusief je initiële opleiding) bouw je - dus naast je salaris - ook elk jaar een (bruto) aanstellingspremie/bonus op. Die krijg je aan het eind van je dienverplichting uitgekeerd, tenzij je tussentijds een voorschot wilt ontvangen.

Bij een volledig dienstverband heb je afhankelijk van je leeftijd recht op 23-30 verlofdagen per jaar. Heb je dagen over? Dan kun je die onder bepaalde voorwaarden meenemen naar het volgende jaar.

Nog geen rijbewijs? Haal ‘m gratis bij Defensie! We helpen je graag vooruit, en niet alleen als het om je carrière gaat. Als je bij de Marine, Landmacht, Luchtmacht of Marechaussee komt werken, kun je daarom op onze kosten je rijbewijs B halen. Meer informatie over rijbewijs bij Defensie.

Ben je maatschappelijk betrokken en vind je vrede en veiligheid belangrijk? Dan bieden wij je bij Defensie een baan aan als burgermedewerker waarbij je samen met militairen wereldwijd meewerkt aan vrede en veiligheid.
Vind je het leuk de business van Defensie te ondersteunen met managementinformatie en financieel advies? Vind je afwisseling en uitdagingen leuk waarbij geen dag hetzelfde is? Kom werken als business controller bij de directie F&C voor de Divisie Personeel en Organisatie Defensie (DPOD).

De dienstverlening van de DPOD is zeer gevarieerd, van de werving en selectie van militairen tot ondersteuning aan militairen die op een internationale functie zijn geplaatst. Samen met je collega's van business control ondersteun je de directeuren en commandanten van de verschillende onderdelen binnen DPOD.

Je bent zelfstandig verantwoordelijk voor een of meer onderdelen van de DPOD en bent daarbij business partner voor de leiding. Je draagt zorg voor het financieel beheer, de begroting en management informatie. Daarnaast onderhoud je relaties, geef je advies over bedrijfsvoering en ben je actief in netwerken. Je werk is nauwkeurig en op tijd klaar. Waar je risico’s en afwijkingen ziet op het halen van de doelstellingen deel je die proactief met je collega’s.
Aanvullend behoren administratieve werkzaamheden en deelname aan F&C-brede projecten ook tot je takenpakket.

Het team dedicated business control van DPOD bestaat uit 10 medewerkers, waarvan 1 afdelingshoofd, 1 plaatsvervangend afdelingshoofd, 3 senior business controllers, 3 business controllers, 1 junior business controller en 1 data-analist.
Je gaat werken op de Kromhoutkazerne in Utrecht. Hybride werken is de norm. Hoewel thuiswerken geen recht is binnen Defensie, streven we naar een balans die voor iedereen werkt.

• Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding of aantoonbare gelijkwaardige combinatie van een opleiding en ervaring.
• Je beheerst het Nederlands zeer goed in woord en geschrift.
• Je hebt relevante werkervaring.
• Je hebt kennis van en ervaring met het werken met financiële systemen (SAP) en bent een expert in het werken met Excel.
• Je kunt goed plannen en organiseren en je hebt daarom je zaken altijd op orde.
• Je beschikt over goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift en hebt ene gezonde dosis overtuigingskracht.
• Je kunt goed informatie ordenen, maakt onderscheid tussen hoofd- en bijzaken en je hebt analytisch vermogen.
• Je ziet kansen en mogelijkheden en hebt zelfstartend vermogen om die te initiëren.
• Je legt en onderhoudt contacten die betrekking hebben op het eigen werkveld.
• Je bent energiek, toegewijd, open en je toont lef.

Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €.750 bruto per maand
Contractduur 24 maanden met uitzicht op een vaste aanstelling.
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht - Kromhoutkazerne, Utrecht

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering. Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.

Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het Ministerie van Defensie werken ongeveer 74.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten."

Binnen DOSCO bewaakt en monitort de directie Financiën en Control de doelmatigheid en rechtmatigheid (begroting en financieel beheer) en is daarnaast verantwoordelijk voor de betrouwbaarheid van de managementinformatie. De Directie Financiën & Control bestaat uit zes afdelingen: vijf soortgelijke afdelingen Dedicated Business Control en één afdeling Concern Control.

De hoofdtaken van de directie liggen op het gebied van begroten, financieel beheer, bestuurlijke informatievoorziening en het zijn van een constructief kritische businesspartner voor het management.

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Ben je maatschappelijk betrokken en vind je vrede en veiligheid belangrijk? Dan bieden wij je bij Defensie een baan aan als burgermedewerker waarbij je samen met militairen wereldwijd meewerkt aan vrede en veiligheid.
Vind je het leuk de business van Defensie te ondersteunen met managementinformatie en financieel advies? Vind je afwisseling en uitdagingen leuk waarbij geen dag hetzelfde is? Kom werken als business controller bij de directie F&C voor de Divisie Personeel en Organisatie Defensie (DPOD).

De dienstverlening van de DPOD is zeer gevarieerd, van de werving en selectie van militairen tot ondersteuning aan militairen die op een internationale functie zijn geplaatst. Samen met je collega's van business control ondersteun je de directeuren en commandanten van de verschillende onderdelen binnen DPOD.

Je bent zelfstandig verantwoordelijk voor een of meer onderdelen van de DPOD en bent daarbij business partner voor de leiding. Je draagt zorg voor het financieel beheer, de begroting en management informatie. Daarnaast onderhoud je relaties, geef je advies over bedrijfsvoering en ben je actief in netwerken. Je werk is nauwkeurig en op tijd klaar. Waar je risico’s en afwijkingen ziet op het halen van de doelstellingen deel je die proactief met je collega’s.
Aanvullend behoren administratieve werkzaamheden en deelname aan F&C-brede projecten ook tot je takenpakket.

Het team dedicated business control van DPOD bestaat uit 10 medewerkers, waarvan 1 afdelingshoofd, 1 plaatsvervangend afdelingshoofd, 3 senior business controllers, 3 business controllers, 1 junior business controller en 1 data-analist.
Je gaat werken op de Kromhoutkazerne in Utrecht. Hybride werken is de norm. Hoewel thuiswerken geen recht is binnen Defensie, streven we naar een balans die voor iedereen werkt.

• Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding of aantoonbare gelijkwaardige combinatie van een opleiding en ervaring.
• Je beheerst het Nederlands zeer goed in woord en geschrift.
• Je hebt relevante werkervaring.
• Je hebt kennis van en ervaring met het werken met financiële systemen (SAP) en bent een expert in het werken met Excel.
• Je kunt goed plannen en organiseren en je hebt daarom je zaken altijd op orde.
• Je beschikt over goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift en hebt ene gezonde dosis overtuigingskracht.
• Je kunt goed informatie ordenen, maakt onderscheid tussen hoofd- en bijzaken en je hebt analytisch vermogen.
• Je ziet kansen en mogelijkheden en hebt zelfstartend vermogen om die te initiëren.
• Je legt en onderhoudt contacten die betrekking hebben op het eigen werkveld.
• Je bent energiek, toegewijd, open en je toont lef.

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering. Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.

Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het Ministerie van Defensie werken ongeveer 74.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten."

Binnen DOSCO bewaakt en monitort de directie Financiën en Control de doelmatigheid en rechtmatigheid (begroting en financieel beheer) en is daarnaast verantwoordelijk voor de betrouwbaarheid van de managementinformatie. De Directie Financiën & Control bestaat uit zes afdelingen: vijf soortgelijke afdelingen Dedicated Business Control en één afdeling Concern Control.

De hoofdtaken van de directie liggen op het gebied van begroten, financieel beheer, bestuurlijke informatievoorziening en het zijn van een constructief kritische businesspartner voor het management.

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info