23 Vacatures voor Abn amro in Amsterdam

Ben jij gepassioneerd door dienstverlening en heb je ervaring met telefonisch klantcontact? Weet je als geen ander hoe je klanten een optimale beleving bezorgt? Dan is de functie van Klantenservice Medewerker bij International Card Services (ICS) in Diemen jou op het lijf geschreven!

Starten iop 1 of 15 oktober.

• Een salaris van € 15,90 euro bruto per uur;
• Kans om op contract bij ICS te komen;
• Goed te bereiken met het OV en met de auto;
• Keus om 24, 28, 32 of 36 uur per week te werken;
• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Werken in een dynamische omgeving.

Samen zorgen we ervoor dat onze klanten altijd blij zijn! Daarom zoeken we klantenservice medewerkers die:

• Per 1 of 15 oktober beschikbaar zijn;
• Bij voorkeur ervaring hebben met klantcontact;
• In het bezit is van minimaal een MBO 4 diploma;
• Vloeiend Nederlands spreekt;
• Goed een gesprek in het Engels kunt voeren;
• Bereid is om naar het kantoor in Diemen te reizen;
• Bereid is om het WFT-basis certificaat te behalen in de eerste twee maanden.

Als Klantenservice medewerker ben jij het eerste contactpunt voor kaarthouders met vragen over het gebruik van hun creditcard. De gesprekken variëren van vragen over de bestedingslimiet en aankoopverzekering tot het beantwoorden van vragen over de app.
Een klantgesprek kan als volgt verlopen: Johan is net aangekomen in New York en staat met zijn gezin bij een autoverhuurder. Hij is vermoeid van de reis en ook zijn vrouw en kinderen willen graag naar het hotel. Tot zijn verbazing komt hij erachter dat zijn creditcard niet functioneert. Samen met hem onderzoek jij het probleem en zorg je voor een snelle en passende oplossing. Johan heeft voor zijn vakantie een Gold Card aangevraagd omdat dan het eigen risico voor de autohuur is meeverzekerd. Hij is alleen vergeten zijn nieuwe Card te deblokkeren. Jij hebt dit snel door en deblokkeert de Card. Johan kan nu van zijn vakantie gaan genieten. Met andere woorden, jij vindt het leuk om mensen verder te helpen.

• Wij bieden jou een baan vanaf 1 of 15 oktober, voor een langere tijd;
• Een contract van: 24, 28, 32 of 36 uur per week;
• Werken van maandag t/m vrijdag.

ICS verzorgt de uitgifte, administratie en verwerking van creditcardbetalingen en is daarmee dé creditcard specialist en marktleider in het uitgeven van creditcards in Nederland. Daarnaast is het een organisatie waar je als mens centraal staat en waar je jezelf kunt zijn. Er hangt een informele en gezellige sfeer waar je jezelf verder kunt ontwikkelen.

Ben je enthousiast over deze functie bij ABN AMRO? Klik dan op de sollicitatieknop! Als je solliciteert, zal je een persoonlijke mail ontvangen met een link naar het Game Based Assessment. Wil je toch liever volgens de traditionele weg solliciteren door middel van je CV? Ook dat kan! Geef dit aan in je motivatie.

Stage bij ABN AMRO MeesPierson: Private Banking
Ben jij een ondernemende, zelfstandige, en resultaatgerichte student(e) met een interesse in de wereld van private banking? Wil je werken aan projecten met impact? Begin dan als stagiair(e) bij ABN AMRO MeesPierson en ondersteun de Acquisitie Bankers van de afdeling Business Consultant Acquisitie bij alles wat ze doen. Door bij te dragen aan de commerciële resultaten van ABN AMRO MeesPierson, stel je je persoonlijke ontwikkeling centraal.
Hoe ziet jouw werkdag eruit?
Samen met de Acquisitie Bankers zal jij je gaan richten op de externe acquisitie van de gehele Private Bank in Nederland. Samen met je collega’s start je de dag met een dagelijkse ochtend meeting via Teams. Een gezonde balans tussen thuiswerken en fysieke aanwezigheid. Voel je welkom op ons dynamische en unieke kantoor. In de dagstart bespreken we wat we gisteren gedaan hebben en wat we vandaag willen gaan doen. Je agenda leidt je verder door de dag: je helpt het team Business Consultant Acquisitie met het verrijken van signalen en potentiële klanten en ondersteunt in de opzet en uitvoer van projectmatige acquisitie initiatieven. Intern leg je de verbinding met de juiste stakeholders om zodoende de bank beter te leren kennen. Daarnaast krijg je de tijd om de bank beter te leren kennen door aan te sluiten bij verschillende meetings en kopjes koffie te drinken met collega's van verschillende afdelingen.

Wie ben jij?

Ben jij pro-actief op een integere manier? Ben jij analytisch, wil je nieuwe dingen leren en kan jij je inleven in de klanten en prospects? Kan jij daarnaast gestructureerd, zelfstandig en praktisch werken? En heb je tot slot een positieve intrinsieke motivatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

• Heb jij uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
• Je zoekt vanaf februari 2026 een stage voor minimaal 20 weken;
• Je bent minimaal 4 dagen per week beschikbaar

Wat bieden wij?

Wij bieden jou een mooie stage. Zo zorgt het Onboardingsprogramma ervoor dat je je als nieuwe stagiair(e) snel onderdeel voelt van het team. Er is volop ruimte om te leren en te groeien. In beide omgevingen kun jij een schat aan ervaring opdoen. Uiteraard onder uitstekende begeleiding van je stagebegeleider en naaste collega's.
Bij je stage draait het niet alleen om het opdoen van inhoudelijke kennis en praktijkervaring, maar je werkt ook actief aan je professionele ontwikkeling en het vergroten van je netwerk. CASt, de Club ABN AMRO Stagiairs, organiseert zowel inhoudelijke als sociale (online) evenementen. Daarnaast organiseert CASt maandelijks Go & See’s om kennis te maken met verschillende afdelingen binnen ABN AMRO, zo leer je de bank nog beter kennen. Ook krijg je de mogelijkheid om via de ABN AMRO Academy je hard skills verder te ontwikkelen door middel van uitdagende e-learnings. De stagevergoeding bedraagt voor een mbo-, hbo- of wo stage €750 per maand (op basis van een 36-urige werkweek).
Gelijke kansen voor iedereen
Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat iedereen binnen ABN AMRO zijn of haar kwaliteiten kan ontplooien, stimuleren wij een inclusieve cultuur waarin alle collega’s zich betrokken en gewaardeerd voelen.
#JLjbffr

Op de afdeling zijn er verschillende mogelijkheden om ervaring op te doen. Je zal tijdens je stage meelopen in het proces van de Facility Officers (huismeester) en deels bij de Manager Services van Regio West. Wij zullen je verwelkomen in ons team en je uiteraard helpen om mee te kunnen werken op onze afdeling! In overleg is het ook nog mogelijk om een opdracht uit te voeren op onze locatie in Amstelveen! 

Je krijgt natuurlijk de kans om binnen de grootste facilitaire dienstverlener van Nederland te werken! 

  Maar wat biedt Facilicom Group jou nog meer als stagiair(e) binnen onze organisatie? 

• Uiteraard ontvang je een passende stagevergoeding van €473 euro per maand, gebaseerd op een fulltime stageweek. 
• Wij zijn heel flexibel! 
• Enorm veel doorgroeimogelijkheden door heel de organisatie heen;
• Een stageplaats bij een groot en breed familiebedrijf met een gezellige informele sfeer;
• De kans om je voorkeur in verschillende branches te ontdekken;
• Altijd ruimte voor ondersteuning en om vragen te stellen aan je team en collega’s! 

• Een gedreven student met een MBO-niveau 4 opleiding met een facilitaire achtergrond! 
• Je vindt structuur belangrijk en werkt altijd volgens planning. 
• Je bent goed in communiceren, ook schriftelijk. 
• Je bent proactief en vindt het leuk om initiatief te nemen/zaken op te pakken. 

  Herken jij jezelf hierin terug? En durf jij deze uitdaging aan? 

Stuur een berichtje naar onze recruiter Naomi van den Berg ) of solliciteer direct via de knop! 

Wat ga je doen:

NOTE: only available for C1 / C2 level Dutch speaking candidates

Als Financieel consultant ben je in vaste dienst en word je op opdrachten ingezet bij verschillende opdrachtgevers in de regio Amsterdam - Utrecht - Den Haag. De opdrachten duren gemiddeld 8 tot 10 maanden. Tijdens deze opdrachten sta je er niet alleen voor. Onder begeleiding van je coach, ga je aan de slag als (GL) accountant, teamlead van de crediteuren afdeling, assistent controller of financieel controller. Hierbij voer je werkzaamheden uit zoals:

• Zorgdragen voor juistheid, volledigheid en tijdigheid bij de maand,- kwartaal- en jaarafsluiting
• Opstellen van operationele en financiële rapportages en analyses
• Doorvoeren van procesverbeteringen
• (Mede) opstellen van de jaarrekening
• Begeleiden van audits

Wat wij bieden

• Bruto salaris van € 3.800,- tot €5.700,- per maand (o.b.v. ervaring)
• Aangevuld met een prestatiebonus (gem. 10-11%)
• Vakantiegeld (8% van je brutosalaris)
• Een goede pensioenregeling, waarin Grip 2/3 deel bijdraagt
• Persoonlijke ontwikkelprogramma die jouw groei ondersteunt; met vaste onderdelen als een DISC analyse, Lean Yellow belt, presentatie en communicatie trainingen
• Inhoudelijke coaching en persoonlijke begeleiding
• Een lease auto met Europese tankpas of mobiliteitsvergoeding
• Gezellige uitjes met je Grip collega’s; o.a. het jaarlijkse Grip uitje en periodieke borrels en activiteiten
• Netto onkostenvergoeding van € - per maand

Over het bedrijf

Bij Grip op Finance zijn we niet zomaar een bedrijf; we zijn jouw partners in het bereiken van financiële excellentie. Onze missie gaat verder dan financiële pleisters plakken. We bieden blijvende oplossingen waarmee bedrijven kunnen gedijen. Met ons team van getalenteerde professionals, bekend als "Grippers," maken we echt verschil door uitdagende interim-opdrachten aan te gaan bij gerenommeerde bedrijven zoals Booking.com, Pathé theaters en Nikon.

Door persoonlijke begeleiding, opleidingen en trainingen helpen we jou om die vaardigheden te ontwikkelen die jij nodig hebt om jezelf te ontwikkelen en jouw ambities waar te maken. Daarnaast is er ook ruimte voor plezier, en maken we samen mooie herinneringen tijdens de vele Grip borrels, de karaoke sessies en natuurlijk het jaarlijkse uitje naar o.a. Barcelona, Split of naar camping de Lievelinge.

Sollicitatieproces

Onze sollicitatie procedure gaat als volgt

• Korte telefonische intake met onze recruiter Ruud
• Eerste kennismaking met Ruud en een andere Gripper
• Online assessment
• Kennismaking met 2 andere Grippers op kantoor

Voor meer informatie over deze functie of over onze sollicitatie procedure, neem contact op met Ruud Tol viaof mail naar .

Vereisten

De ideale Financieel consultant bij Grip is nieuwsgierig en ondernemend ingesteld. Je hebt een continue focus op verbeteren van bedrijfsprocessen, en ook persoonlijke ontwikkeling. Verder ben / heb je:

• Bedrijfseconomische Bachelor of Master opleiding
• Minimaal 3 jaar werkervaring in relevante rollen
• Gedegen Excel en/of PowerBI kennis
• Beheersing van Engels en Nederlands (fluency in Dutch is a must)
• Woonachtig in de Randstad en in bezit van rijbewijs (B)

NOTE: only available for C1 / C2 level Dutch speaking candidates

Als Financieel consultant ben je in vaste dienst en word je op opdrachten ingezet bij verschillende opdrachtgevers in de regio Amsterdam - Utrecht - Den Haag. De opdrachten duren gemiddeld 8 tot 10 maanden. Tijdens deze opdrachten sta je er niet alleen voor. Onder begeleiding van je coach, ga je aan de slag als (GL) accountant, teamlead van de crediteuren afdeling, assistent controller of financieel controller. Hierbij voer je werkzaamheden uit zoals:

• Zorgdragen voor juistheid, volledigheid en tijdigheid bij de maand,- kwartaal- en jaarafsluiting
• Opstellen van operationele en financiële rapportages en analyses
• Doorvoeren van procesverbeteringen
• (Mede) opstellen van de jaarrekening
• Begeleiden van audits

• Bruto salaris van € 3.800,- tot €5.700,- per maand (o.b.v. ervaring)
• Aangevuld met een prestatiebonus (gem. 10-11%)
• Vakantiegeld (8% van je brutosalaris)
• Een goede pensioenregeling, waarin Grip 2/3 deel bijdraagt
• Persoonlijke ontwikkelprogramma die jouw groei ondersteunt; met vaste onderdelen als een DISC analyse, Lean Yellow belt, presentatie en communicatie trainingen
• Inhoudelijke coaching en persoonlijke begeleiding
• Een lease auto met Europese tankpas of mobiliteitsvergoeding
• Gezellige uitjes met je Grip collega’s; o.a. het jaarlijkse Grip uitje en periodieke borrels en activiteiten
• Netto onkostenvergoeding van € - per maand

Bij Grip op Finance zijn we niet zomaar een bedrijf; we zijn jouw partners in het bereiken van financiële excellentie. Onze missie gaat verder dan financiële pleisters plakken. We bieden blijvende oplossingen waarmee bedrijven kunnen gedijen. Met ons team van getalenteerde professionals, bekend als "Grippers," maken we echt verschil door uitdagende interim-opdrachten aan te gaan bij gerenommeerde bedrijven zoals Booking.com, Pathé theaters en Nikon.

Door persoonlijke begeleiding, opleidingen en trainingen helpen we jou om die vaardigheden te ontwikkelen die jij nodig hebt om jezelf te ontwikkelen en jouw ambities waar te maken. Daarnaast is er ook ruimte voor plezier, en maken we samen mooie herinneringen tijdens de vele Grip borrels, de karaoke sessies en natuurlijk het jaarlijkse uitje naar o.a. Barcelona, Split of naar camping de Lievelinge.

Onze sollicitatie procedure gaat als volgt:

• Korte telefonische intake met onze recruiter Ruud
• Eerste kennismaking met Ruud en een andere Gripper
• Online assessment
• Kennismaking met 2 andere Grippers op kantoor

Voor meer informatie over deze functie of over onze sollicitatie procedure, neem contact op met Ruud Tol via of mail naar

De ideale Financieel consultant bij Grip is nieuwsgierig en ondernemend ingesteld. Je hebt een continue focus op verbeteren van bedrijfsprocessen, en ook persoonlijke ontwikkeling. Verder ben / heb je:

• Bedrijfseconomische Bachelor of Master opleiding
• Minimaal 3 jaar werkervaring in relevante rollen 
• Gedegen Excel en/of PowerBI kennis
• Beheersing van Engels en Nederlands (fluency in Dutch is a must)
• Woonachtig in de Randstad en in bezit van rijbewijs (B)

Ben jij een ervaren financieel adviseur en wil je jouw expertise inzetten voor de grootste organisatie voor primair onderwijs in Amsterdam? Kom werken bij ASKO en ondersteun de scholen met heldere financiële inzichten!

Wat ga je doen?

Als financieel adviseur bij ASKO Scholen in Amsterdam houd jij je bezig met het financiële beheer van de scholen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor schooldirecteuren en ondersteunt hen met heldere begrotingen, maandrapportages en diepgaande analyses. Daarnaast werk je mee aan het opstellen van de financiële jaarrekening en draag je bij aan een solide financieel beleid. Jouw doel? Het bieden van helder inzicht in de financiën van de organisatie!

Wat nog meer:

• Je verzorgt de maandafsluiting voor de scholen waarbij je verschillen analyseert en verwerkt in verbeteradviezen.
• Je levert een bijdrage aan het opstellen van de jaarrekening.
• Je ondersteunt bij de verantwoording van verschillende projecten en subsidies.
• Je werkt ad-hoc vragen vanuit de scholen en/of het bestuursbureau uit en beantwoordt deze.

Wat bieden we jou?

Bij ASKO maak je deel uit van een organisatie die zich inzet voor kwalitatief goed onderwijs, en dat voor meer dan 10.000 leerlingen. Je komt terecht in een professionele werkomgeving, waar jouw bijdrage direct invloed heeft op de toekomst van de leerlingen. En je krijgt de kans om te werken binnen een organisatie die zich richt op voortdurende verbetering en samenwerking.

Daarnaast ontvang je:

• Een salaris van € 3.179,- tot €6.149,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Als alles goed gaat en beide partijen tevreden zijn, krijg je daarna een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Bij goed functioneren is een vast contract zelfs al na een half jaar mogelijk.
• Bij ASKO krijg je 10 weken vakantie per jaar! Dit komt doordat we de CAO PO volgen, wat betekent dat je recht hebt op 428 vakantieuren bij een fulltime dienstverband.
• Een collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Een reiskostenvergoeding van ,23 per kilometer.

Wat vragen we van jou?

Als financieel adviseur ben je in staat je zowel in de rol van de schoolleider als in de bestuurlijke rol van ASKO te verplaatsen. Het is belangrijk dat je de balans kunt vinden tussen deze twee perspectieven, aangezien beide cruciaal zijn voor het succes van de organisatie. Je bent organisatiesensitief en hebt een positieve instelling en altijd gericht op wat wél mogelijk is. Het sparren met collega’s en het gezamenlijk zoeken naar oplossingen is voor jou vanzelfsprekend. Je denkt niet alleen in je eigen belang of dat van je afdeling, maar hebt altijd het grotere plaatje voor ogen. Daarnaast ben je in staat om duidelijk afgebakende rollen te behouden. Je hebt een praktische aanpak en houdt de lijnen helder, zodat iedereen zijn verantwoordelijkheid behoudt.

Verder:

• Heb je een afgeronde hbo-opleiding in een financiële richting.
• Heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Werkervaring in het onderwijs is een pluspunt, maar geen vereiste.
• Ben je gevorderd in Excel.

Waar ga je werken?

Bij ASKO (Amsterdamse Stichting voor Katholiek, Protestants-Christelijk en Interconfessioneel Onderwijs) werk je voor de grootste primair onderwijsorganisatie van Amsterdam, die zich inzet voor kwalitatief goed onderwijs met respect voor verschillende geloofsovertuigingen en waarden. ASKO staat voor onderwijs gebaseerd op de kernwaarden verbinding, aandacht en ambitie. Met 35 scholen bieden we onderwijs vanuit christelijke en algemeen aanvaarde waarden, met een open houding naar andere levensbeschouwingen. Het bestuur streeft ernaar leerlingen niet alleen kennis bij te brengen, maar ook te begeleiden in hun persoonlijke ontwikkeling, zodat iedereen zich welkom voelt. Jij werkt voor het bestuursbureau, op de afdeling financiële zaken, dat drie belangrijke rollen vervult naar de scholen toe: een faciliterende rol, een adviserende rol en een controlerende rol.

Professioneel ondernemersadvies is nodig voor een tijdelijke opdracht. We zoeken iemand die resultaatgericht uitvoering kan geven aan werkzaamheden in het domein van Bbz en IOAZ.

Je neemt de volgende verantwoordelijkheden op:

1. Het analyseren van ondernemerssituaties en bepalen of een aanvraag voldoet aan de voorwaarden.
2. Het toetsen van de levensvatbaarheid van ondernemingen aan de hand van beschikbare financiële informatie.
3. Indien nodig, inschakelen en beoordelen van extern bedrijfskundig advies.
4. Het beoordelen van de rechtmatigheid van de aanvraag en opstellen van rapportages en beschikkingen.
5. Het voeren van toelichtende gesprekken met ondernemers over toegekende regelingen, rechten en plichten.
6. Het uitvoeren van heronderzoeken en bewaken van voortgang en naleving van afspraken.
7. Het indien nodig inzetten van aanvullende hulp, zoals schuldhulpverlening of budgetcoaching.
8. Het samenwerken met interne en externe partners vanuit een onafhankelijke rol.

We verwachten ervaring met deze genoemde werkzaamheden. Het uitvoeren van deze taken vereist strategisch denken en kritische vaardigheden om complexe situaties te analyseren en oplossingen te vinden.

Jouw belangrijkste doel is het leveren van professioneel ondernemersadvies dat bijdraagt aan het succes van onze cliënten. Door middel van actieve communicatie en flexibele aanpak kun je jouw expertise delen en concrete stappen helpen ontwikkelen om doelen te bereiken.

Met jouw unieke kijk op zaken kan je cruciale beslissingen nemen en effectief implementeren. Jouw vermogen om krachtige relaties te onderhouden en problemen op te lossen draagt bij aan ons doel: topkwaliteit diensten bieden waarbij mensen centraal staan.

Inzicht in de ondernemingssector en capaciteiten om duurzaam groeiende organisaties te steunen zijn van wezenlijk belang. Jouw betrokkenheid bij het stellen van prioriteiten en vaststelling van doelstellingen zal bijdragen aan de groei van onze klanten en onze eigen afstemming op hun behoeften.

Het streven naar een optimaal prestatie niveau vraagt om energiek beleid en opleiding. Je bent medeverantwoordelijk voor evaluaties, bewerking en optimalisatie van procesregels om continu verbeteringen door te voeren. Elk mogelijke probleem wordt grondig verkend, gefilterd en opgelost waardoor de efficiency binnen jouw departement daalt.

Meten en evalueren dringt tot onderscheiding tussen gemaakte keuzes. Veel terugkerende problemen worden aangepakt door ze direct waar te nemen en tijdig actie te ondernemen, dit helpt ook om risico's te elimineren en intuïtie in te bouwen. Door constant wilskrachtig de kansen en barrières rondom jouw vacature benut -of-aan te passen blijf je wereldwijde concurrent weten wat er moet gebeuren.

We sluiten altijd met de meest optimale uitkomst die gegarandeerd werkt. Zorg ervoor dat jouw IT-computer-systemen optimaal zijn ingezet waardoor men minimaal 1 uur meer per dag heeft om andere activiteiten te doen; dit alles staat bekend als business intelligence management

Wij zoeken een ervaren professional om tijdelijk te werken aan het analyseren van ondernemers situaties en het bepalen of een aanvraag voldoet aan de voorwaarden.

Hierbij is het belangrijk om de levensvatbaarheid van ondernemingen te toetsen aan de hand van beschikbare financiële informatie, zoals jaarcijfers en prognoses.

Je neemt resultaatgerichte werkzaamheden op en bent verantwoordelijk voor het beoordelen van aanvragen en het opstellen van rapportages en beschikkingen.

Daarnaast heb je gesprekken met ondernemers over de toegekende regeling, rechten en plichten en voer je heronderzoeken uit om te waarborgen dat afspraken worden nagekomen.

Samenwerken met interne en externe partners is essentieel in deze rol, waardoor jij als professionals binnen het Bbz- en IOAZ-domein zal kunnen excelleren.

Om succesvol in deze positie te zijn moet je ervaring hebben met het uitvoeren van dergelijke taken en werkzaamheden.